金蝶软件待遇怎么样 金蝶年终奖一般多少

金蝶软件待遇怎么样

金蝶软件有很多部门的,不同的部门待遇是不同的.1、金蝶技术实施服务人员,待遇一般,金蝶毕竟上市公司,底薪不会很低,只要努力做,万把块钱不成问题,但是很累,上门处理,到处跑.但是可以积累客户,为日后创业准备.另外,高级实施顾问,懂得管理,价值意义就不同了,一般年薪都有30万以上.2、金蝶销售,看业绩,这是销售这个行业的特点,干到好的,收入会比技术还好.3、金蝶公司干得出色,可以出来做开公司,做代理,在金蝶公司出来,算是上门有人面了.

先弄清楚对方为什么要找你?公司真实合法么,招聘信息真实可靠么?你有多少经验. 什么都不说,直接上来问待遇,我们也不懂得读心术.按人口比例来说,除非你赌上.

金蝶采购的是基本工资+提成这样的.至于你说销售好不好做,我可以告诉你,金蝶是企业管理软件,这个范围内竞争是非常激烈的 还有,如果你是新手,是比较难出成绩的 要真正赚钱的,还是要做几年的

金蝶年终奖一般多少

天津地区,1000~1500左右.(用友)

上海的有年终奖和年终双薪

具体看你做什么,如果是做销售,那和销售业绩挂钩,如果是做实施服务人员,底薪还好,但一般也是和你出去实施项目的多少挂钩.做得事越多,工资就越高.如果是做开发,那恭喜你,很不错的.不过金蝶公司和很多公司都类似,都是资本运作,喜欢招学生,因为廉价,干得事多,当然,学生刚毕业,也不需要在意太多,多做事,成长也越快.总之,如果到金蝶总部上班,那还是不错的,工资不会低,福利待遇也不错,毕竟品牌上市公司.如果你在金蝶代理商公司,以上就当我没说.

金蝶是大公司吗

中国现在对中小企业的定义:软件和信息技术服务业.从业人员300人以下或营业收入10000万元以下的为中小微型企业.其中,从业人员100人及以上,且营业收入1000万元及以上的为中型企业;从业人员10人及以上,且营业收入50万元及以上的为小型企业;从业人员10人以下或营业收入50万元以下的为微型企业.目前金蝶员工数量超过8000人,年销售额几个亿.不属于中小范围,在国内是属于比较大的软件企业了.

金蝶国际软件集团有限公司是亚太地区领先的企业管理软件及电子商务应用解决方案供应商,是全球软件市场中成长最快的独立软件厂商之一,是中国软件产业的领导厂商.金蝶开发及销售的软件产品包括针对快速成长的新兴市场中企业管理需求的、通过互联网提供服务的企业管理及电子商务应用软件和为企业构筑电子商务平台的中间件软件.

株洲金蝶软件有限公司是株洲市政府信息化战略合作伙伴,是株洲本土最大的管理软件专业厂商,能为株洲企业和政府组织提供管理咨询、企业管理系统(erp)、电子商.

金蝶年薪30万

金蝶软件有很多部门的,不同的部门待遇是不同的.1、金蝶技术实施服务人员,待遇一般,金蝶毕竟上市公司,底薪不会很低,只要努力做,万把块钱不成问题,但是很累,上门处理,到处跑.但是可以积累客户,为日后创业准备.另外,高级实施顾问,懂得管理,价值意义就不同了,一般年薪都有30万以上.2、金蝶销售,看业绩,这是销售这个行业的特点,干到好的,收入会比技术还好.3、金蝶公司干得出色,可以出来做开公司,做代理,在金蝶公司出来,算是上门有人面了.

金蝶软件售前顾问工资待遇平均工资:2688元/月 工资范围:2000-4000元/月 最低:2000 最高:4000

不知道你之前的工作情况和能力情况,他们的分公司(区域)市场部员工待遇在2800-3500之间,部门经理在7000元左右,(不含年终双薪奖)年薪的大约在10万-12万左右,总监大约15-18万年薪. 给我奖励啊~~~~~金蝶用友的压力都非常大,但是作为跳板,绝对值得一去!积累自己后马上跳槽,往外企跳,注意要努力学习外语,在他们这样的企业里不会学习到外语的.你自学吧.

金蝶软件公司好进吗

金蝶公司待遇还可以,可以说也很需要人,只要你对软件熟悉,还是比较容易进的.销售不好做.假如你觉得自己技术不错,还是应聘技术类比较好,待遇也比较稳定.

金蝶软件有很多部门的,不同的部门待遇是不同的.1、金蝶技术实施服务人员,待遇一般,金蝶毕竟上市公司,底薪不会很低,只要努力做,万把块钱不成问题,但是很累,上门处理,到处跑.但是可以积累客户,为日后创业准备.另外,高级实施顾问,懂得管理,价值意义就不同了,一般年薪都有30万以上.2、金蝶销售,看业绩,这是销售这个行业的特点,干到好的,收入会比技术还好.3、金蝶公司干得出色,可以出来做开公司,做代理,在金蝶公司出来,算是上门有人面了.

具体是金蝶总部还是分公司,还是代理商,还是一个只做金蝶的公司,这个很重要.当然,做金蝶,前途有,但前途有的人太少.