工伤走程序多久能拿到钱 简单工伤赔偿协议书

工伤走程序多久能拿到钱

这个问题比较复杂,正常情况下,缴纳过工伤保险的,职工在工伤医疗终结后,由单位凭其《工伤认定书》、医疗单据以及相关资料送社保部门申报工伤待遇.一般从单位.

这个问题比较复杂,正常情况下,缴纳过工伤保险的,职工在工伤医疗终结后,由单位凭其《工伤认定书》、医疗单据以及相关资料送社保部门申报工伤待遇.一般从单位.

按工伤保险条例规定,认定工伤60天内,伤残等级鉴定约15天,如果工伤认定、伤残等级鉴定做完,单位即可凭上述材料申报办理理赔手续.如果单位未给你上工伤保险,又不愿与你协商赔偿损失,则需要申请劳动争议仲裁,裁决生效后,如单位按裁决书赔偿损失,可及时办理赔偿损失事宜.如果单位不给,你可以申请法院强制执行.具体期限不好说!

简单工伤赔偿协议书

工伤调解协议书 甲方:乙方: 身份证号码: 乙方是甲方的员工,于 年 月 日在工作期间发生受伤事故,后经**市劳动和社会保障局认定为工伤,经**市劳动能力鉴定委员会.

有时候发生工伤的劳动者会问,我不懂法律知识,怎样写一份工伤赔偿协议书呢这种涉及到权益和赔偿金方面的东西,再简单也是需要符合规范.首先,应该详细说明劳动关系,入职时间、工作岗位和工资多少的信息,以及受伤时间、地点和原因等.这是考虑到私了协议签订以后,如果单位不履行其义务或者工伤复发等情形,这些信息就有利于日后证据的收集了.接着,在协议中就应该对赔偿的事宜和赔偿金额协商一致,以及对违约赔偿的规定.赔偿项目具体包括哪一些,合计赔偿金额为多少.支付赔偿金额的方式在协议中也是要说明清楚,如果是分期赔偿的,应该将最后支付结束的时间也写清楚和明确.最后,就是协议签字、盖章生效,写上书写协议的日期.双方记得要各持一份协议书.

工伤事故赔偿协议书甲方(用人单位):***市***有限公司乙方(劳动者):***甲、乙双方就乙方在2015年4月13日上班时间受伤补偿事宜,经友好协商后,乙方要求与公.

工地上班骨折怎么赔付

劳动者在工地上班把脚骨折了,劳动者应当先申请工伤认定,等认定为工伤的,等自己的病情稳定以后,携带病例资料以及工伤认定书以及与用人单位之间存在劳动关系的.

工作中受伤属于工伤,先申请工伤认定,痊愈后再去相关机构进行伤残评定. 相关法条: 一、《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一.

很简单,如果对方和你无合同,你可以找你的工友来证实你在此工作,和工作年限.对与你的伤情,可以找相关部门鉴定,出具鉴定书.当时受伤现场的工友能否出具证词.可以先找雇佣方协商,协商未果可以进行仲裁,仲裁未果可直接起诉,把之前说的证据都提供上,法官会对你的主张给予支持,记住,合同不是唯一能说明你们之间的劳动关系的,别怕,胜诉很大,被告是雇佣方,可把开发商一起诉,让他们承担连带责任.赔偿你的治疗费,误工费,和营养费.

工伤私了协议书范本

私了工伤协议 甲方(用人单位或老板):_________ 乙方(员工或伤者):_________ 甲乙双方当事人就____于____年____月____日在工地上班时意外受伤一事,双方.

代写,也可以了解有关法律知识后自己写.应注意的事项除了一般协议应该注意的外,工伤协议应写明赔偿项目,无外乎1医疗费+2停工留薪期工资+3一次性伤残补助金+4伤残津贴+5生活护理费+6辅助器具费+7住院伙食补助费+8交通、食宿费用+9劳动能力鉴定费+10一次性工伤医疗补助金+11一次性伤残就业补助金.有其他问题登陆陕西人身损害赔偿网

工伤赔偿私了协议书包括以下具体内容:1、发生工伤事故的经过、情况描述等;2、支出的医疗费、护理费、住院伙食费、交通住宿费、辅助器具费用等;3、赔偿金额,是用人单位向工伤职工支付的赔偿款;4、支付方式、支付期限,写明以什么方式支付、什么时间支付;5、违约责任,主要写明用人单位不按照协议约定赔偿要承担的责任;6、双方承诺,写明双方履行协议以后,不再追究对方的法律责任.