没工作生孩子能报销吗 老婆没工作生孩子没生育险
没工作生孩子能报销吗
生育保险待遇由用人单位在职工产后或手术后 18 个月内,向社会保险经办机构申请. 社会保险经办机构应当自受理申请之日起 15 个工作日内对用人单位提供的资料进行审.
男方有生育保险,配偶无生育保险的情况下,可以享受生育津贴
没有工作,也没有生育保险,那么是无报销的,如果有缴纳生育保险,在生育时还处于参保状况才可以享受生育保险待遇.依据《社会保险法》第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇.所需资金从生育保险基金中支付.生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴.第五十五条 生育医疗费用包括下列各项:(一)生育的医疗费用;(二)计划生育的医疗费用;(三)法律、法规规定的其他项目费用.第五十六条 职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴:(一)女职工生育享受产假;(二)享受计划生育手术休假;(三)法律、法规规定的其他情形.生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发.
老婆没工作生孩子没生育险
如果你已经连续缴纳12个月社保,你老婆生小孩就有补贴.社会社会保险包括养老保险、生育保险、失业保险、医疗保险、工伤保险.根据2011年1月1日起实施的修订的《中华人民共和国社会保险法》第54条:用人单位已经缴纳生育保险的,其职工享受生育保险待遇,职工配偶按照国家规定享受生育保险待遇.所需资金从生育保险基金中支付.生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴.
如果老婆属于无法参加生育保险(无工作),则可以使用老公的生育险报销,不过报销金额要比老婆自己参保报销金额要低. 如果老婆有单位却没有参加生育保险,则不可以使用老公的生育保险报销.
异地分娩要回参保地报销,不可以再异地报销.男方生育保险可以报销产检、住院费用,没有生育津贴,出院后把所有费用收据原件,结婚证、准生证、出生证明复印件交男方单位,去社保局报销.
没有工作有生育津贴吗
男方有生育保险,配偶无生育保险的情况下,可以享受生育津贴
跟是否上班没有关系.你要是离职了,生育津贴也是以支票形式打到公司账户,你还是得回去公司领取的,这个是医保中心支付的,公司无权克扣.产假天数: ① 正常产.
如果你已经连续缴纳12个月社保,你老婆生小孩就有补贴.社会社会保险包括养老保险、生育保险、失业保险、医疗保险、工伤保险.根据2011年1月1日起实施的修订的《中华人民共和国社会保险法》第54条:用人单位已经缴纳生育保险的,其职工享受生育保险待遇,职工配偶按照国家规定享受生育保险待遇.所需资金从生育保险基金中支付.生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴.
老婆没工作老公报销
老婆生孩子,老公单位的社保可以享受报销,但不同地区的社保局可能会有不同的规定.一般来说,男职工生育保险报销条件:1、男职员连续参保并足额缴费满12个月以上;2、符合国家及省市计划生育政策;3、生育前已按规定在计划生育管理部门登记并接受有关计划生育技术服务;4、其配偶未就业且未享受生育医疗费用待遇;5、其配偶生育前已办理失业登记或取得统筹地区规定的其他未就业证明.满足以上条件的男职工在配偶生育时,可享受生育保险报销待遇.
又送王孙去,萋萋满别情.
您好!男性的生育保险报销是有条件的,主要是:1、符合国家、省、市计划生育政策规定;2、用人单位为职工连续足额缴纳生育保险费满12个月.这也是意味着未就业的老婆没社保是可以用老公的生育保险进行报销的.参保职工未就业配偶享受生育保险待遇:住院分娩医疗费;门诊流产手术医疗费、住院流(引)产手术医疗费.其标准原则上按照全市上年度企业参保职工生育医疗费用定额标准的50%给予补助;实际生育医疗费用低于50%定额标准的,按实际费用支付.报销申报时限为,自然分娩、剖宫产方式分娩之日起9个月之内.流产、引产之日起6个月之内. 希望以上回答可以帮到您,若您还想了解更多信息,您可以点击我的合作机构,抑或查询我的百度空间,您可以通过百度hi与我进行互动.
媳妇没工作生孩子报销
老婆生孩子,老公单位的社保可以享受报销,但不同地区的社保局可能会有不同的规定.一般来说,男职工生育保险报销条件:1、男职员连续参保并足额缴费满12个月以上;2、符合国家及省市计划生育政策;3、生育前已按规定在计划生育管理部门登记并接受有关计划生育技术服务;4、其配偶未就业且未享受生育医疗费用待遇;5、其配偶生育前已办理失业登记或取得统筹地区规定的其他未就业证明.满足以上条件的男职工在配偶生育时,可享受生育保险报销待遇.
没有工作,也没有生育保险,那么是无报销的,如果有缴纳生育保险,在生育时还处于参保状况才可以享受生育保险待遇.依据《社会保险法》第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇.所需资金从生育保险基金中支付.生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴.第五十五条 生育医疗费用包括下列各项:(一)生育的医疗费用;(二)计划生育的医疗费用;(三)法律、法规规定的其他项目费用.第五十六条 职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴:(一)女职工生育享受产假;(二)享受计划生育手术休假;(三)法律、法规规定的其他情形.生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发.
参加生育保险的男职工,老婆没工作或者工作单位没交保险,而她生孩子的时候男方交生育保险也已经超过了一年,那么也可以报销生育保险,但是就只能报一半,而如果女方自己参加了生育保险,则可以全报,另外还可以补贴4个月的工资,这是只有女生报销的时候才可以享受的
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