生育金 生育金领取条件

生育金

这明显是在套取国家生育金,如果你的生育金和病假工资都一有,就是这样.你可以用社保局举报.

生育保险金又叫生育保险费,生育保险是通过国家立法,在劳动者因生育子女而暂时中断劳动时,由国家和社会及时给予物质帮助的一项社会保险制度. 参保单位按本单位职工缴费基数之和的1%(其他地区可能因地方政策而调整比例,如广州是0.85%)缴纳生育保险费,职工个人不缴费;个人参保缴费的按本人缴费工资的1%缴纳生育保险费.生育保险费与养老保险费一并征收,社会保险经办机构分帐管理.企业无论有无女职工,均要按规定及时足额缴纳生育保险费,生育女职工可按规定享受生育保险待遇.

按照下列期限享受生育生活津贴:(一)妊娠7个月(含7个月)以上生产的,按3个月享受生育生活津贴;(二)妊娠不满7个月早产的,按3个月享受生育生活津贴;(三.

生育金领取条件

申领生育生活津贴、生育医疗费补贴的妇女必须同时具备下列条件:1、具有本市城镇户籍.2、参加本市城镇社会保险.3、属于计划内生育(注意此条).4、在按规定设.

出院手续、feiyong清单、fapiao、出生证明、准生证、复印件和原件还有两张申请表格就可以了,拿去所在区域的社保局的生育科!你也可以找你们公司的社保人员,让他帮你办理,你需要为他提供以上资料!

你属于累计缴费满12个月,其生育生活津贴由生育保险基金全额支付.你是上海户口的就没任何影响了,是外地户口的必须是在十月份也正常缴纳社保的才能领取.先到当.

生育金怎么算

目前我国社会保障局并未对生育保险费缴费金额进行明确规定,由各地区按照本地实际情况制定.其计算公式如下: 【生育保险费】=单位缴费比例X缴费基数 【生育保险金】=生育生活津贴+生育医疗费补贴 1、生育生活津贴=缴费基数*产假时间,缴费基数为上年度职工月平均收入为标准 2、生育医疗补贴一般都是固定的

按照下列期限享受生育生活津贴:(一)妊娠7个月(含7个月)以上生产的,按3个月享受生育生活津贴;(二)妊娠不满7个月早产的,按3个月享受生育生活津贴;(三.

一、产假期间的生育津贴按照职工本人上年度的缴纳社会保险费核定的月缴费基数计,由生育保险基金支付. (1)顺产津贴=(上年度参保职工本人月缴纳社会保险费基数/.

生育金怎么领

公司给员工办理生育金领取流程: 一、生育津贴 1、所需材料: 《结婚证》原件及复印件一份; 《生育服务证》原件及复印件一份; 婴儿出生证明原件及复印件一份; .

要领取生育保险金需要满足三个条件:1、在职人员必须按规定参加社保,生育时累计缴纳生育保险满12个月以上,生育的当月和补缴生育保险费用的月份不计算入内.失业人员必须办理失业登记,申领流产或计划生育手术补贴的须当月有生育保险缴纳记录;2、在符合国家规定设置妇产科的医疗机构分娩、流产、实施计划生育手术;3、符合国家、省、市计划生育规定.也就是说,只要符合国家基本国策,二胎也能领取.4、待遇申领时效:生育的次月15日起,方可受理申领,逾期超过六个月未及时申领者,不再受理.

生育前需要到社保办理等级,领取生育服务卡 生育后持相关材料(产妇身份证、婴儿出生医学证明、住院结算单、病例首页复印件等一系列材料)到社保申报生育报销就可以了,一般是由单位经办人代为办理

生育补贴金怎么领取

要领取生育保险金需要满足三个条件:1、在职人员必须按规定参加社保,生育时累计缴纳生育保险满12个月以上,生育的当月和补缴生育保险费用的月份不计算入内.失业人员必须办理失业登记,申领流产或计划生育手术补贴的须当月有生育保险缴纳记录;2、在符合国家规定设置妇产科的医疗机构分娩、流产、实施计划生育手术;3、符合国家、省、市计划生育规定.也就是说,只要符合国家基本国策,二胎也能领取.4、待遇申领时效:生育的次月15日起,方可受理申领,逾期超过六个月未及时申领者,不再受理.

一般生育津贴都是公司相关负责人带上以下资料到社保生育保险部门进行办理的:1、身份证原件及复印件2、计生证原件及复印件3、婴儿出生证原件及复印件4、诊断证明书原件及复印件5、单位银行开户许可证复印件6、填写表格《参保单位发放全额生育假期工资的凭证》、《职工生育津贴申报表》(表格需加盖公章,在社保局的网上下载)

生育前需要到社保办理等级,领取生育服务卡 生育后持相关材料(产妇身份证、婴儿出生医学证明、住院结算单、病例首页复印件等一系列材料)到社保申报生育报销就可以了,一般是由单位经办人代为办理