离职后社保可以提取吗 辞职退社保能退多少钱

离职后社保可以提取吗

1、养老保险有个人账户,身份证号就是帐号,辞职后可以有三种处理方式: 一是停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大; .

办理个人社保清理结算是可以取出来,但是仅限于你个人所交的那部分,社保是可以累积缴纳年限的,现在也可以异地流转,如无必要,还是不要清理结算的好,要不你以前所缴纳的年限就清零了,以后再缴纳就是重新开始.

社保是不能取出来的,只能转到新的单位里面,打包公积金是可以提取出来的.

辞职退社保能退多少钱

参保人员跨省流动就业的,其基本养老保险关系应随同转移,参人员达到基本养老保. 因此,社保退保能退多少钱这要看个人社保账户余额有多少,根据相关规定,参加职.

退的话,只能退到个人缴纳的部分.还要看你是缴纳那个档次的标准,那是根据你所在城市的工资基数算出来的.最低档是上一年平均工资的百分之六十档,最高是上一年平均工资三倍档.可以办理退保的情况:1、参保人员出国、出境定居户口已在我国公安机关注销的.2、参保人员未到法定退休年龄因各种原因死亡的.3、参保人员到达法定退休年龄、缴费年限不足按月领取养老金规定年限,也不符合按个体劳动者办法继续缴纳养老保险条件,或本人不愿继续缴纳养老保险费的.4、农业户口的.

不能退,更不能全额退款.国家有规定,养老保险的钱只能累计缴纳15年后在退休后按月领取.但是有以下几种情况可以将个人养老保险账户中的费用取出.1、出国定居2、死亡3、重复参加保险的4、达到法定退休年龄,累计缴费不足15年.社保原则上是退不了的,顶多里面的公积金可以过段时间拿出来,还是要用在买房或者租房的用途上,医保卡里面的钱可以拿来买东西,其他想养老金(国家规定退休年龄才可以领取),生育金(没生育用不到),工伤保险是拿不出来的.

离职后社保卡怎么领取

社保卡到单位领取.离职后,用人单位应当出具劳动关系解除证明及社保转移手续.社保卡如果有的话应该交给劳动者本人.原单位应该在离职时发《社会保险手册》.单位如果没有办理社保卡,可以凭自己身份证、社保账号(向单位询问或者去社保中心柜面查询)去社保中心办理社保卡.

离职后,用人单位应当出具劳动关系解除证明及社保转移手续.社保卡如果有的话应该交给劳动者本人.以你的情况来看,你单位应该没有帮你办理社保卡.你可以凭自己身份证、社保账号(单位告诉你,或者去社保中心柜面查询)去社保中心办理社保卡.

可以去单位领取.离职后,员工的五险一金的处理通常如下,具体全国各地的实际情况有区别,应该以当地为准,当事人应该去当地咨询一下:1、养老保险转移手续 《关.

社保提取个人部分

严格的说,参加养老保险的个人缴费部分是可以取出的,但是有一定条件的.我给你列几条可以取出的条件,供你参考:1、达到退休年龄,未满足缴费15年的条件(个人账户储存额全部给付);2、参保人因故死亡;3、参保人出国定居;4、退休后死亡,个人帐户尚有余额的.另外农村户口凭辞职回乡证明也可以一次性提取养老保险金,同时终止养老保险关系.失业保险,工伤保险,生育保险未建账户,不退款.医疗保险可继续使用个人账户的余额,用完为止.具体情况,你可以到当地社保局咨询,或拨打劳动保障电话12333.

无论个人部分还是 统筹部分,都不可以!

社保的个人缴纳的部分,先作为应付职工薪酬——应付工资计入公司成本,然后由公司代扣代缴.是可以税前列支的.借:生产成本 制造费用 管理费用 销售费用等 贷:应付职工薪酬——应付工资 缴纳时:借:应付职工薪酬——应付工资 贷:银行存款等 但这里要明确:这里的社保是按国家规定比例个人缴纳部分的社保,如果是商业保险,是不得税前扣除的.

社保停了钱能拿出来吗

社保停交以后,你可以把里面的钱取出来.但是你只能提取你一个人账户里的那部分钱.而且你把钱取出来之后,你的社保也就没有了.到了退休年龄,你也不能办理退休手续,领取养老金.所以还是不要取出来.

办理个人社保清理结算是可以取出来,但是仅限于你个人所交的那部分,社保是可以累积缴纳年限的,现在也可以异地流转,如无必要,还是不要清理结算的好,要不你以前所缴纳的年限就清零了,以后再缴纳就是重新开始.

社保缴费后停保后,自己交的部分钱是不可以取出来的,始终存在自己的社保帐户里,如果什么时候再在全国任一地缴纳社保都可以合并帐户,如果达到法定退休年龄,缴费年限不够15年,自己又不愿意补缴社保,原先缴纳社保个人帐户的部分可以退还本人.