工伤保险哪年有的 工伤保险条例的实施日期

工伤保险哪年有的

1951年2月26日原劳动部颁布了《劳动保险条例》,确立了中国的工伤保险制度.1996年原劳动部根据劳动法的有关规定发布了《企业职工工伤保险试行办法》(劳部发[1996]266号).2003年4月27日国务院颁布了《工伤保险条例》,共分8章64条,自2004年1月1日起施行.2010年12月12日,国务院颁发586号令,对《工伤保险条例》若干条目进行了修改,并自2011年1月1日起施行.

工伤保险制度最早于1994年7月5日中华人民共和国第八届全国人民代表大会常务委员会第八次会议审议通过的,《中华人民共和国劳动法》,其中第73条的规定是:＂劳.

国务院令第375号 工伤保险条例··已经2003年4月16日国务院第5次常务会议讨论通过,现予公布,自2004年1月1日起施行.

工伤保险条例的实施日期

中华人民共和国《工伤保险条例》于2003年4月16日国务院第5次常务会议通过,2003年4月27日中华人民共和国国务院令第375号公布,自2004年1月1日起施行的.中华人民共和国国务院第586号令,《国务院关于修改〈工伤保险条例〉的决定》已经2010年12月8日国务院第136次常务会议通过,自2011年1月1日起施行.

保险小编帮您解答,更多疑问可在线答疑.工伤保险条例(2011年1月1日施行) 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因.

<国务院关于修改〈工伤保险条例〉的决定》已经2010年12月8日国务院第136次常务会议通过,现予公布,自2011年1月1日起施行, 适用范围包括:中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所.

我国工伤保险条例实施时间

中华人民共和国《工伤保险条例》于2003年4月16日国务院第5次常务会议通过,2003年4月27日中华人民共和国国务院令第375号公布,自2004年1月1日起施行的.中华人民共和国国务院第586号令,《国务院关于修改〈工伤保险条例〉的决定》已经2010年12月8日国务院第136次常务会议通过,自2011年1月1日起施行.

工伤保险条例于2004年1月1日起施行.自施行以来,对于及时救治和补偿受伤职工,保障工伤职工的合法权益,分散用人单位的工伤风险,发挥了重要作用.随着我国经济社会的发展,条例在实施过程中出现了一些新情况、新问题,为了解出现的问题,人力资源和社会保障部在认真总结条例实施经验的基础上,于2009年7月起草了《工伤保险条例修正案(送审稿)》,报请国务院审议.《国务院关于修改〈工伤保险条例〉的决定》已经2010年12月8日国务院第136次常务会议通过,现予公布,自2011年1月1日起施行.

保险小编帮您解答,更多疑问可在线答疑.工伤保险条例(2011年1月1日施行) 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因.

工伤保险条例适用范围

根据《工伤保险条例》规定,其适用范围是: 一是所有的企业、有雇工的个体工商户都必须缴费参加工伤保险制度. 这些单位的工伤风险度相对较高,必须参加工伤保险.

1.2011年1月1日起施行的新《工伤保险条例》适用的时间范围是:工伤保险条例条例施行前已受到事故伤害或者患职业病的职工尚未完成工伤认定的,按照本条例的规定执.

《工伤保险条例》的适用范围主要包括:境内的各类企业、境内的有雇工的个体工商户、所有事业单位、社会团体和民办非企业单位和国家机关的工作人员.也就是说,各类用人单位均为工伤保险的参保单位.高新区内各类用人单位和就业人员都必须参加工伤保险.

新修订工伤保险实施日期

新的《工伤保险条例》必须在2010年12月31日前颁布(含当日)2011年1月1日实施.2011年7月1日前颁布,2011年7月1日实施.理由是:2010年10月28日第十一届全国人民代表大会常务委员会第十七次会议通过了《中华人民共和国社会保险法》,对原《工伤保险条例》作了较大幅度修改,该法自2011年7月1日起施行.《工伤保险条例》要与《社会保险法》保持一致,最迟要在2011年7月1日前颁布,2011年7月1日实施.

保险小编帮您解答,更多疑问可在线答疑.工伤保险条例(2011年1月1日施行) 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因.

中华人民共和国《工伤保险条例》于2003年4月16日国务院第5次常务会议通过,2003年4月27日中华人民共和国国务院令第375号公布,自2004年1月1日起施行的.中华人民共和国国务院第586号令,《国务院关于修改〈工伤保险条例〉的决定》已经2010年12月8日国务院第136次常务会议通过,自2011年1月1日起施行.