不买社保可以买工伤保险吗 只缴纳工伤保险不缴纳社保

不买社保可以买工伤保险吗

不能单独买工伤保险,其他几项也必须买1、社保包含养老保险,医疗保险,生育保险,工伤保险,失业保险,俗称5险2、购买工伤保险必须同时购买医疗保险,生育保险,失业保险,养老保险可以不购买3、5险全部购买,因为费用有很大一部分是要求公司承担,个人只需要承担1/3的费用.所以说工伤是不能单独购买的,其他几项要求必须购买.

不可以,法律规定要给员工上保险,你们还是按着规定走吧

公司没有买社保发生工伤事故由单位负责工伤人员的工伤待遇.1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司.

只缴纳工伤保险不缴纳社保

公司只给员工缴纳工伤保险等于办理了一部分社保,因为社保里主要的险种是养老保险医疗保险,公司没有给你缴纳呀,你可以在离职的同时去当地劳动和社会保障局投诉解决

1. 社保分为五险:养老,医疗,失业,工伤,生育.2. 单位为员工缴纳社保是国家强制执行,并应尽的法律义务!单位不缴纳社保你可以凭身份证和劳动合同去所在地社保局投诉,并要求补齐所欠缴的全部社保.如果调解不成你可以申请劳动仲裁baike.baidu/view/10224105.htm

交了社保就是社保中心赔付,不交就是公司赔付

社保可以只买工伤保险

不可以.工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物.

不可以,工伤保险是由单位参保缴费,职工个人是不缴费的,不但要缴纳工伤保险,也要缴纳其他社会保险.

公司只给员工缴纳工伤保险等于办理了一部分社保,因为社保里主要的险种是养老保险医疗保险,公司没有给你缴纳呀,你可以在离职的同时去当地劳动和社会保障局投诉解决

发生工伤还能缴纳社保吗

如果劳动者与用人单位之间存在劳动关系,用人单位就必须为劳动者缴纳社保,如果用人单位不给劳动者缴纳社保,劳动者可以向当地的劳动部门和社保部门进行举报投诉.

一、肯定是违规的行为,如果等发生工伤以后,鉴定出来级别以后,公司再为其缴纳社保的话,相当与在骗保,是一种欺诈行为;二、发生工伤以后,鉴定为工伤级别以后,如果公司没有为其缴纳社保的话,工伤所需赔偿的一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性工伤就业补助金等都有公司承担;如果公司缴纳社保以后,则公司只需承担一次性伤残就业补助金,剩余的则应由社保部门承担.

不行,保险是卖给健康标准体的

单位只缴纳工伤保险

属于违法,用人单位应当给劳动者购买社会保险,其中包括:本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.劳动者有权利要求用人单位为劳动者购买社保.

劳动法规定: 第七十二条 社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹.用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费. 第一百条 用人单位无故不缴纳社会保险费的,由劳动行政部门责令其限期缴纳;逾期不缴的,可以加收滞纳金. 只要建立劳动关系,用人单位和劳动者本人就应该参加社会保险.你所说的关于只缴纳工伤保险的说法没有法律依据,应该予以补交养老、医疗、生育险,如果是非农业户口,还应该缴纳失业险.

可以去劳动与社会保障局,劳动监察大队投诉.这是违法的.