公司交五险一金没有卡 交了五险一金去哪拿卡
公司交五险一金没有卡
社保卡是缴纳后的3个月内下发到公司的,只有新参保的才有社保卡发,后期续交的话是没有社保卡的.有些企业单位办理后是主动给员工社保卡的,但是目前对于一些企.
您好,社保卡跟缴纳社保没有直接的联系,没有办社保卡社保也是可以缴纳上的,也就是缴纳社保跟社保卡没有关系的.如果说您想知道自己有没有办卡可以去社保局查看自己的社保缴纳记录及当场申请办理社保卡.您也可以通过登录您当地社保局的官网个人查询平台查询自己的社保缴纳状态,或是拨打12333咨询您当地的社保局,都是可以的.希望采纳能帮到您,谢谢~如有需要可以追问.
办理五险一金是有社保卡的. 由单位到社保局办理,办理完后由公司发放;或由公司提供证明,个人到社保中心领取. 社保卡主要的8项作用: 1、个人社会保障相关信息记录、电子凭证和信息查询等. 2、记录参保人员姓名、身份证号码、出生年月、性别、民族、户籍所在地等基本信息. 3、查询本人养老、失业、医疗、工伤和生育保险缴纳情况. 4、可持卡到医院就医,到药店买药. 5、办理医疗、失业、养老、工伤和生育等社保事务. 6、查询养老保险、医疗保险累计总额等信息. 7、办理领取养老金等社保事务,进行求职、失业登记,甚至参加职业培训等. 8、将具有一卡多用功能,例如缴纳水电费、公交车乘车刷卡和电子钱包功能.
交了五险一金去哪拿卡
你好,去哪里办卡可以问一下公司负责人.五险是《劳动法》规定要买的,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险.一金是指公积金,对于买房来说会有很大帮助.
在职工作人员,这些都由单位办理、并在单位领取.
1、可以到当地的社保局和公积金管理中心提取,去时需携带本人身份证等有效证件;2、五险一金是累计缴纳的,有新单位时直接拿取相关材料转入即可;但失业保险和医疗保险需要缴纳一段时间后才能享受有关待遇,养老保险是累计计算,问题不大;3、公积金根据实际情况需要公司开证明才可以提取,提取条件如跨省就业,盖房,买房,自主翻建等,具体可参考公积金管理条例,以上内容皆可在社保官方网站查询,不懂可继续询问.
公司买了五险我没卡
找老板要社保卡,即使没有社保卡也应该有个临时证明,肯定有的.
没有办卡就是没有开户,是不可能买社保的.有几种情况你参考一下:第一种情况:如果员工在贵公司上班,是第一份工作,那么你给他买了社保,是不存在这种情况的,只要涉及到交社保,去社保局,就会要求开户,后面就会有卡的.第二种情况:如果员工之前在其他的单位买过社保,但是他没有拿到社保卡,而到贵公司后,你给他续了保,这种情况下,可以先让他去原单位拿卡,如果原单位无法联系或者不方便联系的话,可以由贵公司去社保局说明情况、帮他办一张卡.以上的情况仅供参考,具体的办理流程请你咨询你当地区域的社保局,这是最直接的方式.
社保卡需提交申请45个月后才能领取,楼主时间未到,所以公司没办法拿到,自然没办法发放的.楼主是不是属于在外务工人员,你的合同应该属于与派遣公司签的合同,正常情况下,公司只与本地员工或者高学历的,中高层人士签公司合同.至于卡的问题,楼主可先咨询当地的人力资源与社会保障局,然后携带本人有效证件自己去取,这样就可以了,毕竟这些都不在公司的.如果还有不懂,可登录本地的人力资源与社会保障网进行咨询,希望我的回答可以帮助到你!
已经交五险没办卡钱在哪
正常情况钱已经交社保局了新参保的,参保三个月才能领到社保卡,所以你一个月就辞职,没社保卡很正常单位是否实际缴纳社保,可以本人拿身份证去社保局查询.如果已经缴费,没办法退费(法律规定退休前社保个人账户不允许退还).可以进新单位继续参保
你的公司既然给你缴纳了社保,那么应该在你离职时给你社保手册,没有这个社保手册,就证明公司没有给你购买社保.你可以反映到劳动局、仲裁委员会处理,申请双倍工资赔偿.
在单位交了五险,如果你是外地户口,在本地没有社保卡,只有医保卡,医保卡去单位所在区的医保局领取;如果你是本地户口去所在区的街道领取社保卡.
公司交了五险但没有卡
您好,社保卡跟缴纳社保没有直接的联系,没有办社保卡社保也是可以缴纳上的,也就是缴纳社保跟社保卡没有关系的.如果说您想知道自己有没有办卡可以去社保局查看自己的社保缴纳记录及当场申请办理社保卡.您也可以通过登录您当地社保局的官网个人查询平台查询自己的社保缴纳状态,或是拨打12333咨询您当地的社保局,都是可以的.希望采纳能帮到您,谢谢~如有需要可以追问.
一般是正常参保3个月之后,社保中心才会发卡.
社保卡需提交申请45个月后才能领取,楼主时间未到,所以公司没办法拿到,自然没办法发放的.楼主是不是属于在外务工人员,你的合同应该属于与派遣公司签的合同,正常情况下,公司只与本地员工或者高学历的,中高层人士签公司合同.至于卡的问题,楼主可先咨询当地的人力资源与社会保障局,然后携带本人有效证件自己去取,这样就可以了,毕竟这些都不在公司的.如果还有不懂,可登录本地的人力资源与社会保障网进行咨询,希望我的回答可以帮助到你!
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