公司买社保个人出多少钱 公司买社保个人出70%

公司买社保个人出多少钱

你们公司给你买的不对.应该有医疗保险的.而且扣费也不对.

1、首先要明确一点,社保每月需缴纳多少钱,是根据你参保缴纳的基数多少来确定的.缴费基数假设是3000元,单位承担缴纳养老保险20%(600元),个人承担缴纳养老保险8%(240元). 2、各地的缴纳基数一般有多种档次,有一个下限和最高的上限,根据实际状况选择基数缴纳.同样,医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,都是按选择的缴费基数然后按不同险种的比例扣缴,方法同上. 3、个人需要缴纳养老保险、医疗保险、失业保险,而工伤保险、生育保险由单位全部承担.

互联网保险购买决策平台-多保鱼保险网是一个保险购买决策平台,提供意外险、健. 问:公司交社保个人承担多少费用 答:公司缴纳社保比例和个人缴纳比例 医疗保险:.

公司买社保个人出70%

公司说的70%30%的说法显然有些笼统,一般的比例是这样的:首先,我是西安市的1、社保公司和个人承担的部分是根据缴纳基数计算出来的 这个是西安市的比例 (公司.

如果是公司代缴养老保险,个人应该只负担8%个人部分,如果30%都由你自己出,那是不是因为你只是挂靠人家企业给你交保险呀?如果你是企业正式合同员工,并且正常劳动并有月收入,是不应该扣那么多的.

我是社保工作人员,单位交的合理的,养老个人交8%,医疗个人交2%.失业个人交0.5%

社保缴费公司和个人一共

你们公司给你买的不对.应该有医疗保险的.而且扣费也不对.

五险:首先确定缴费基数,是职工本人上年度实际月平均工资,最低不得低于上年度大连市在岗职工月平均工资的60%,最高不得高于300%. 1.养老保险:单位按缴费基数 19%缴纳,个人缴费基数的8%缴纳. 2.医疗保险:单位按缴费基数 7%缴纳,个人缴费基数的2%缴纳, 职工每年还需一次性缴纳24元高额补充医疗保险,一般是一月份,一年一次 3失业保险:单位按缴费基数的1.5%缴纳,城镇职工缴费基数的1%缴纳,农民工不缴. 4.工伤保险:实行差别费率、浮动费率,单位按缴费基数的0.5%-2.0%左右缴纳,个人不交. 5.生育保险:单位缴费基数的0.5%,个人不交. 社保金;公司和个人一共交463.05元

一般来说,养老保险:单位缴费费率为20%,职工个人缴费费率为8%.医疗保险:单位缴费费率为8%,职工个人缴费费率为2%.失业保险:单位缴费费率为2%,职工个人缴费费率为1%,其中农民合同制工人不缴费.工伤保险:根据行业风险程度,确定单位基准费率,基准费率控制在0.5%~2%之间,并根据有关情况定期调整,职工个人不缴费.生育保险:单位缴费费率为0.8%,职工个人不缴费.社保的计算公式 社保每月要交多少钱计算公式:社保月缴费基数*社保缴费比例 公司社保缴费金额计算公式:公司社保缴费基数*公司社保缴费比例 每个城市的社保基数与比例的规定是不一样的,具体可以向当地的社保局咨询!

工资3000社保交多少钱

你既然有基本工资,那么就是工薪阶层的职员类,个人社保缴纳的是你全年平均工资的8%,单位缴纳你全年平均工资的20%,其中11%进入你的个人账户,其他的进入社会统筹账户.按平均3000算,你个人交240元.

如果公司给你按3000作为缴费基数缴纳社保的话(我是按照北京市社保给你算的) 养老单位缴纳=3000*20%=600元,养老个人缴纳=3000*8%240元 失业单位缴纳=3000*1%=30元,失业个人缴纳=3000*0.2%=6元 生育单位缴纳=3000*0.8%=24元,个人不缴纳 工伤单位缴纳=3000*0.8%=24元,个人不缴纳 医疗单位缴纳=3000*10%=300元,医疗个人缴纳=3000*2%+3=63元 个人所得税3500元起征,你不用交个人所得税 看看对你有没有帮助 扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些＂坑＂

首先,社保和工资的关系不一定成正比的.公司在交纳社保的时候是按照深圳规定的标准范围内进行自由选择.深圳规定外来务工的最低标准基数是1100,也就是公司至少要.

工资3000社保多少钱

养老保险:单位每个月为你缴纳22%,你自己缴纳8%;(240元) 医疗保险:单位每个月为你缴纳12%,你自己缴纳2%;(60元) 失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;(30元) 工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴;生育保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴;住房公积金:单位每个月为你缴纳7%,你自己缴纳7%.(210元)3000元的基数自己应缴540元.但是工资和基数是两回事,还有奖金等收入也要算到基数里去.

目前上海的社保缴费基数最低为2599元/月,月收入高于最低缴费基数的按实际收入计算.最低缴费基数每年4月份调整.因此你的社保缴费基数为3000元,缴费比例为公司37%、个人11%,包含五险,其中工伤和生育保险有单位缴纳,个人不承担费用.分别为:养老保险(22% / 8%)、医疗保险(12% / 2%)、失业保险(2% / 1%)、工伤保险(1.7% / 0)、生育保险(0.8% / 0).住房公积金有单位和个人分别缴纳7%.缴费基数与工资收入每年会发生变化,但缴费比例是不变的.

我四川乐山人,今年公司买社保,怎样算自己工资中扣除的一部份?以单位买全社保为准,计算如下所示:医疗保险:个人承担2%,单位承担8%;养老保险:个人为8%.