社保法第三十五条 社会保险法第三十五条

社保法第三十五条

用人单位应当按照本单位职工工资总额,根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费.根据《中华人民共和国社会保险法》第三十五条用人单位应当按照本单位职工.

中华人民共和国社会保险法 2010年10月28日 第十一届全国人民代表大会常务委员. 第三十五条用人单位应当按照本单位职工工资总额,根据社会保险经办机构确定的费.

《社会保险法》第七十二条统筹地区设立社会保险经办机构.社会保险经办机构根据工作需要,经所在地的社会保险行政部门和机构编制管理机关批准,可以在本统筹地区.

社会保险法第三十五条

用人单位应当按照本单位职工工资总额,根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费.根据《中华人民共和国社会保险法》第三十五条用人单位应当按照本单位职工.

根据社会保险法规定,对于不给职工参保缴费的,或者不足额按时缴费的,应该受到处罚. 第八十四条 用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款. 第八十六条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款.

用人单位应当按照本单位职工工资总额,根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费.

社会保险法

中华人民共和国社会保险法 2010年10月28日 第十一届全国人民代表大会常务委员会第十七次会议通过 目 录 第一章 总 则 第二章 基本养老保险 第三章 基本医疗保险.

2010年10月28日,《中华人民共和国社会保险法》由十一届全国人大常委会第十七次会议审议通过,自2011年7月1日起施行.《社会保险法》是中国特色社会主义法律体.

社会保险法是指国家通过立法设立社会保险基金,使劳动者在暂时或永久丧失劳动能力以及失业时获得物质帮助和补偿的一种社会保障制度.经过四次审议之后,全国人大常委会于2010年10月28日下午高票通过了社会保险法.这是最高国家立法机关首次就社保制度进行立法.

社会保险法第十二条第一款

《社会保险费征缴暂行条例》第十二条 缴费单位和缴费个人应当以货币形式全额缴纳社会保险费.缴费个人应当缴纳的社会保险费,由所在单位从其本人工资中代扣代缴..

用人单位不及时为员工参加社保的话,只能由当地社保机构等依据《社会保险法》相关要求对其进行处罚并督促其及时为员工参保,但是并不涉及到对员工的赔偿、补偿问.

《社会保险法》对生育保险有哪些规定?第五十三条 职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费.第五十四条 用人单位已.

社会保险法第五十三条

《社会保险法》第十条 职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费.第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费.第三十三条 职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费.第四十四条 职工应当参加失业保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费.第五十三条 职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费.

1、已就业的军嫂的生娃花费: 依据《社会保险法》第五十三条职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费.所以在生孩子.

用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国. 《社会保险法》 第五十三条 职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生.