社保可以自己买吗 五险一金可以自己买吗

社保可以自己买吗

自己参保有两种方式:1、你可以持身份证、户口本、个人照片等到当地社保机构申请参加灵活就业人员养老保险、医疗保险,该保险中养老保险的缴费金额=缴费基数*20%,缴费基数是当事人在当地社保当年度限定范围内自由选择,缴费金额一般是数千元至上万元.2、也可以到居委会申请参加城乡居民养老保险,该保险年养老保险缴费金额100-数千元(各地上限不一样)、医疗保险每年缴费200元左右.不管是哪一种,都是达到法定退休年龄且累计缴费满15年就可以申请退休.当然,前者缴费金额比较高,届时养老金自然也就相对比较高.

可以的,

从离职次月起,社保就停掉了,你可以自己买,也可以不买,不强制的.而之前你所付出的8%不会再从工资里扣,公司也不再负担他们支出的12%部分,自己买的话可能需要挂靠一个单位,可以自己去网上找.

五险一金可以自己买吗

“五险一金”讲的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生 育保险; “一金”指的是住房公积金.可以参加单位保险,不可以自己购买,可以挂靠到别的公司.五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金.“在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金.”住房公积金为“应当缴纳“项目,法律上应当即为必须,同时缴纳也表现出这是一项义务.

1、五险一金里只有养老保险和医疗保险能以个人名义来买.以个人身份参加“五险一金”(即:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金),在险种上面是有限制的,一般来说,个人只能参保养老保险,医疗保险. 2、居民养老保险,参保条件:具有本市正式户籍,年满16周岁(不含在校学生)不满60周岁,不符合参加城镇企业职工养老保险条件的城乡居民,可以在户籍所在地参加城乡居民养老保险. 3、居民医疗保险,城镇居民基本医疗保险是社会医疗保险的组成部分,具有强制性,采取以政府为主导,以居民个人(家庭)缴费为主,政府适度补助为辅的筹资方式,按照缴费标准和待遇水平相一致的原则,为城镇居民提供医疗需求的医疗保险制度.

五险一金分为个人承担部分和公司承担部分,原则上,个人承担部分从个人税前薪资内扣除,与公司承担部分合并缴纳,入统筹账户或个人账户.个别企业可能会操作为公司承担部分全部由个人公司内扣除并支付.

自己买社保划算吗

社保缴纳非常有必要.这关系到你未来的养老与医疗.个人缴纳的社保主要包括养老险和医疗险.两项合计每月大约需要300-400元.单位缴纳还包括失业险、工伤险、生育险及住房公积金.按照劳动法的有关规定,单位应该为职工缴纳社会保险,这是法律规定的强制性义务.

买社保没什么划算不划算,必要不必要.如果购买了以后到老了有个保障.你现在可以不用买,等到 距离国家规定领取养老保险金的年龄 一般是60岁,往前 十五年开始够买,正好缴费 15年,然后就可以领取了

一般来说,个人自己交社保只能交养老保险和医疗保险,无法交失业保险、工伤保险、生育保险.通过单位缴纳社保是单位和个人共同承担社保费,个人缴费比例更低,在缴费基数确定的情况下,单位缴费的养老保险个人缴纳8%,医疗保险个人缴纳2%,而个人自己交社保,养老保险个人缴纳18-28%,医疗保险个人缴纳6-10%.如果有工作单位,通过工作单位缴纳社保,个人承担的缴费比较更低,享有社会保障也更全.如果没有工作单位,可以个人自己交社保,然后购买商业保险,完善自己的保障.

五险一金如何自己购买

“五险一金”讲的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生 育保险; “一金”指的是住房公积金.可以参加单位保险,不可以自己购买,可以挂靠到别的公司.五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金.“在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金.”住房公积金为“应当缴纳“项目,法律上应当即为必须,同时缴纳也表现出这是一项义务.

首先要明确:个人缴纳保险只能交养老、和医疗保险.其他的险种交不了.如何缴纳:1、以灵活就业人员缴纳 如果你是本地户口,可以以灵活就业人员的身份参加养老和.

(1)住房公积金个人借款申请书; (2)身份证件(居民身份证、户口本或其他身份证件); (3)所在单位出具的借款人稳定经济收入证明或其他偿债能力的证明; (4)合法有效的购房合同、协议或其他批准文件; (5)抵押物清单,权属证明文件,权利人同意抵押的证明; (6)住房公积金管理部门认可的房地产评估机构出具的抵押物评估报告; (7)保证人出具的同意提供担保的书面承诺及保证人的资信证明; (8)借款人用于支付购买住房首付款的自筹资金的有关证明; (9)住房公积金管理部门规定的其他文件和资料

五险一金公司必须买吗

是的 用人单位必须依据《社会保险法》相关规定为其员工参加社保的五险,否则违法会被处罚.同时应依据《住房公积金管理条例》为员工参加住房公积金.《社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务.个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况.

在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金.”住房公积金为“应当缴纳“项目,法律上应当即为必须,同时缴纳也表现出这是一项义务.

您好!五险一金,五险具体包括:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,一金指的是住房公积金.其中,五险是国家法律规定必须缴纳的,一金的缴纳不是法定的,是由公司自行决定是否购买的.五险一金是现代社会经济生活的重要方面,是一项重要的社会政策,它既是劳动者享有的维持基本生活的权利,也是政府应承担的义务,对保障人民基本生活、维护社会稳定、促进经济发展起着重要作用.希望以上回答可以帮到您,更多信息,您可以点击我的合作机构,还可以向我的百度账号提问,抑或通 过百度hi与其进行互动.