劳动合同自愿补缴社保 交社保一定要交失业吗

劳动合同自愿补缴社保

建议签劳动合同时,要求劳动合同起始日期从02年开始.如单位不同意,你就必须有从02年开始你就在这家公司工作的书面证据,如工资单、任免令等.有这些签不签劳动合同,单位都需要为你补缴社保.

单位不缴纳社保违法的,可以要求补交 去社保局稽核部门投诉单位 《社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记.未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费.第六十三条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足.

补交社会保险费用是社会保险法的规定. 根据《社会保险法》的规定,用人单位未缴纳社会保险的,由社保局责令其限期补缴.用人单位补交的,只需要补交其应当负担的.

交社保一定要交失业吗

养老保险有个转移单,交单位或是托管部门办理.在失业中是无需缴纳失业保险的.非意愿失业除指用人单位辞退还指合同到期时与工作单位不再续签.若被外地公司录用,保险问题以外地公司当地规定办理.

社保中交了养老,医保,未交失业险,您是不是农村户口,农村户口个人是不交失业险的,所以没有失业金领,但是你可以领的是一次性生活补助,这个让你们人事部开个领取一次次性生活补助表就可以了

社会失业保险是与养老保险一起办理的,不能单一交.领取失业金期间是不用缴交失业保险的.

单位给个人补交社保

1. 登录企业社保网站 2. 输入企业用户名和密码 3. 进入业务提交项 4. 将需要补缴社保的员工信息点开 5. 在所属期填写补缴的月份 6. 在申报工资上填写补缴的费用总额 7. 点击业务提交申报 8. 打印保费申报表并加盖企业公章 9. 去社保局盖章后缴费即可

社保补缴方式:以个人名义参保的,如果漏缴不能够进行补缴,只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴,并且补缴五险;如果单位没有做申报(没有给开户)的只能补.

1、单位补缴社会保险费,一般是五险均缴,即养老保险、工伤保险、生育保险、失业保险和医疗保险,而个人只能缴纳养老保险和医疗保险.2、单位补缴时,单位需要按社会保险法规定缴纳大部分费用,职工个人只承担一小部分.3、以养老保险为例,个人一般不允许跨年补缴.

给员工补交社保怎么办

1、直接提供补交月的工资凭证复印件,加盖财务章和公章,凭证上要有员工的本人签名. 2、员工的劳动合同复印件 3、单位起草一份补交申请,就说是经办人员失误之类的原因,补交保险.上面注明员工姓名和身份证号.加盖公章. 带上公章,去那现填表四表五,工作人员一般会告诉你缴费比例,照基数乘就行了.表五是不能修改的,要注意.表四一式两份,表五一式三份.到时再选择缴款方式托收、现金还是支票. 除了这些,你还是需要带着你的身份证原件和复印件.有疑问的,可以拨打劳动保障咨询电话12333咨询.

1. 登录企业社保网站 2. 输入企业用户名和密码 3. 进入业务提交项 4. 将需要补缴社保的员工信息点开 5. 在所属期填写补缴的月份 6. 在申报工资上填写补缴的费用总额 7. 点击业务提交申报 8. 打印保费申报表并加盖企业公章 9. 去社保局盖章后缴费即可

以珠海为例,准备相应材料:一、珠海市用人单位补缴社会保险费核定申报表. 二、. 由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足.社保断缴后果 养老保险需要最少累.

单位漏交社保怎么补交

可以和单位协商,如果单位统一,可以以单位的名义补交,但是一般单位对于自己那部分费用需要自己承担的,因为那断交的四个月不是在现在单位上班的. 1、直接提供补交月的工资凭证复印件,加盖财务章和公章,凭证上要有员工的本人签名. 2、员工的劳动合同复印件 3、单位起草一份补交申请,就说是经办人员失误之类的原因,补交保险.上面注明员工姓名和身份证号.加盖公章. 4、带上公章,去那现填表四表五,工作人员一般会告诉缴费比例,照基数乘就行了.表五是不能修改的,要注意.表四一式两份,表五一式三份.到时再选择缴款方式托收、现金还是支票. 5、除了这些,你还是需要带着你的身份证原件和复印件.

单位社保欠费补缴所需材料:1、《社会保险登记证》(原件);2、2011年6月前(含)四险还欠业务需填写《北京市社会保险费欠缴单位还款表》(表十)一式三份(可.

公司漏缴了社保,可以要求单位补缴. 《社会保险费申报缴纳管理规定》要求,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费.