工伤用人单位支付范围 工伤评残后多久才能拿到钱
工伤用人单位支付范围
首先要看企业是否为员工参保,如果没有参保的话,所有工伤待遇支付将全由企业承担.如果参保的话:停工留薪期间的工资待遇、伤残津贴以及员工与公司之间解除劳动.
若评定为伤残,则按照伤残等级赔偿.一次性伤残补助金,由工伤保险基金支付.一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金由用人单位支付.医疗费由工伤保险基金支付,用人单位按工伤前的标准支付工资和福利待遇、护理费、住院伙食补助费、交通费等.若单位没有缴纳工伤保险费,则全部费用由单位支付.
在上下班途中,受到机动车事故伤害的应该认定为工伤!向劳动监察申请工伤认定.交警会给你证明的,你不必要求出责任认定书,只要证明是发生车祸就是了.有了工伤认定书,用有单位就不能不按工伤条例承担各项赔偿了(医疗费用、误工费、伙食费(如有住院))如果有必要你还可以向劳动能力鉴定委员会申请伤残等级,达到伤残等级的,用有单位还应承担一次性伤残补助金及伤残津贴,用人单位不能解除劳动关系,应当安排力所能及的工作,但如你提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金和工伤医疗补助金.具体细节请参阅《工伤保险条例》
工伤评残后多久才能拿到钱
一、社保工伤赔偿金,从递交申请待遇材料后,30天内支付到帐的.二、申请工伤待遇需要的材料如下1、工伤认定受理书.2、工伤认定决定书.3、伤残鉴定意见书.4、诊断证明书.5、医疗发票及清单.6、申请人身份证复印件.7、申请人银行存折或卡复印件.
这要看你的实际情况了,我也是工伤,现在还在住院,一年有二了,只要你想和单位处理,我想单位会很乐意的.时间不是问题吧.
工伤评残需要多长时间出来结果啊?,按〈工伤保险条例〉的规定〉 第二十五条 设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,应当从其建立的医疗卫生专家.
工人评残工厂赔钱吗
钱时要自己出的,当评定之后,拿着鉴定结果,到劳动保障局,申请工伤赔偿,认定为工伤后,要求公司赔偿,因鉴定而产生的费用,是算到工伤赔偿款中的,能评9级.
只会赔偿误工费和医院费
误工费、营养费,医疗费
工伤评不上伤残怎么赔
1、员工工伤未评上伤残等级,不需要另外支付赔偿;2、但职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇;3、职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定;4、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付.
工伤有补偿费,达到伤残有伤残补助金.造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿 医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费.(一)医.
工伤职工可以享受的工伤待遇如下: 工伤职工可以享受的工伤待遇主要包括医疗待遇、伤残辅助器具费、停薪留职期间工资、护理费、残疾待遇等.其中,医疗待遇包括医.
工伤评残多久拿到钱
一、社保工伤赔偿金,从递交申请待遇材料后,30天内支付到帐的.二、申请工伤待遇需要的材料如下1、工伤认定受理书.2、工伤认定决定书.3、伤残鉴定意见书.4、诊断证明书.5、医疗发票及清单.6、申请人身份证复印件.7、申请人银行存折或卡复印件.
这要看你的实际情况了,我也是工伤,现在还在住院,一年有二了,只要你想和单位处理,我想单位会很乐意的.时间不是问题吧.
工伤鉴定结果出来后,所在单位应当立即为工伤职工马上申请理赔程序,单位交材料到人社部门后一般5个工作日会出审批结果,结果出来以后就会按程序打款,一般3至5个工作日,因此从单位交材料到打款所需时间15至20天可以拿到钱,遇节日期间会延长.
推荐阅读
-
工人自己失误造成受伤怎么算
2024-12-17 -
教师在学校死亡算工伤吗
2024-12-17 -
工伤是先出院还是先谈赔偿
2024-12-02 -
工伤一般怎么赔偿 误工费赔付标准
2024-11-28 -
上班路上摔伤单位负责赔偿吗
2024-11-19 -
工地工伤鉴定程序 工地干活受伤怎么认定工伤
2024-10-23 -
工伤十级大概赔几万 工伤十级能赔付多少钱
2024-10-21 -
常州市工伤赔偿明细表 2022常州工伤赔偿标准
2022-11-24 -
单位申报工伤流程 个人报工伤流程怎么走
2022-11-24 -
工伤十四条是怎样规定的
2022-11-23 -
用人单位和用工单位怎么区分
2024-10-22 -
用人单位会查学历真假吗
2024-10-15 -
社会保险单位断缴 用人单位无故不缴纳社会保险
2022-11-24 -
用人单位没有按时缴纳社保 社保足额缴纳什么意思
2022-11-12 -
公司以不加班为由辞退 用人单位强制加班怎么办
2022-10-12 -
用人单位漏交医保 医保补交后能马上用吗
2022-08-26 -
工伤上报不及时管理责任 用人单位不报工伤的后果
2022-08-20 -
用人单位无故调岗降薪 老员工调岗降薪怎么维权
2022-08-18 -
单位未交失业保险金 用人单位未上失业保险
2022-06-26 -
用人单位未缴纳5险 公司半年没给员工买五险
2022-06-25