过了50周岁怎样交社保 女的满50岁就无法缴纳社保

过了50周岁怎样交社保

50岁可以交社保.根据2018年修订的《中华人民共和国社会保险法》第十六条规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金.参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇.如果一个人从50岁开始交社保,要到65岁才可以享受基本养老保险待遇.但是,我国法定退休年龄,男性最晚也只需要到达60周岁,女性50周岁到55周岁就可以办理退休.也就是说,50岁交社保,退休以后需要延迟5年领取养老金,女性则要延迟10年.

个人名义交纳:需要到户口所在地社保局申请,其手续包括:本人身份证,近期免冠一寸照片备两张,保费,申请书等即可.且只能办理养老,医疗保险两种; 交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的,且每年都不是一样的. 另外也规定了最低档和最高档,最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%,最高档为职工月平均工资的300%. 一般以最低档居多; 另外,养老保险最低交纳年限为180个月即15年,医疗保险至少需要交纳25/30年,达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费平时也是可以的).

社保办理有两种方式:1. 个人名义交纳:需要到户口所在地社保局申请,其手续包括:本人身份证,近期免冠一寸照片备两张,保费,申请书等即可.且只能办理养老,医疗保险两种.2. 交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的,且每年都不是一样的. 另外也规定了最低档和最高档,最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%,最高档为职工月平均工资的300%. 一般以最低档居多.3. 另外,养老保险最低交纳年限为180个月即15年,医疗保险至少需要交纳25/30年,达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费平时也是可以的).

女的满50岁就无法缴纳社保

如果认识社保人的话可以办理到55岁的那种(一次性补奇过去的金额7万左右,个人觉得除了里面的医疗保险好点,现在交这么多钱有点不值得了),只是办理不了50岁那种的了

女人满五十岁单位就不能缴养老保险.社保参保必须满足劳动法等关于用工的年龄要求: 最低限:作为未满16周岁的童工,自然不能参加社保,作为未成年工(年满16周岁,未满18周岁,岗位应符合《未成年工特殊保护规定》相关规定),是可以参保的. 最高限:超过法定退休年龄(男60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁)者不能参加职工社保.

的确合法.根据目前规定,女工人法定退休年龄为50周岁,超过法定退休年龄就不能参加职工社保(但是可以参加灵活就业人员社保或者城乡居民社保).另外.超过法定退休年龄之后,不能与企业建立劳动关系,只能是劳务关系,所以也不是强制参加社保.与前面的解释并不冲突

到50岁交社保不够15年

职工到达退休年龄,劳动合同自然终止,应该办理退休,不再是单位的职工,单位不承担到达法定年龄之后的社会保险费用.缴费不足十五年的,需要自己补缴之后,才可以办理退休,

补社保 补足15年社保就可以办理退休了 按照地区政策有40,50人员社保缴纳减免规定,你可以去去当地社保局咨询,补缴社保会产生滞纳金金额应该不少,不过如果你不补缴社保,不够年限退休后原来交过得社保退回你个人缴纳部分,以后没有退休费的,只能办理街道那种大额医疗险,看病只有大额医疗,然后60岁以上无保户可以缴纳点钱以后每月领养老补助600-800块.这个和地区政策有关还是要看你所在地区规定的.仅供参考

您好! 第十六条规定:参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金.参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴.

50岁一次交15年的社保

对于如何投养老险,有这样一个例子:如果一位女性从23岁起开始投保,每月缴纳保. 不过如果从50岁开始投保,投保15年,每月同样缴纳400元的保费,分10年领取,那.

社保累计交满十五年就可以享受养老待遇的,社保可以不交的,中断也没关系,只要累计交满十五年就可以了

不可以.社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费,中间几个月没有缴费,而现在由于招调或者落户其他原因,需要补之前没有交到的部分,从而获得完整的社保时间段,以确保招调落户等工作正常认可.正常情况下,一般单位(分地域)只能做2个月的补交,如果需要更长时间只好通过一些代理机构来操作.

50岁没交够15年社保

女性年满50岁,就该退休了,这个时候如果社保不满15年的话,一般都允许一次性补齐的,就是退休后一次性把不足15年的给补齐.然后就可以拿社保了.

到了退休年龄,可以延长退休,继续缴纳至15年即可;或者到了退休年龄,没有缴纳至15年,可以一并缴纳到15年也可以.

职工到达退休年龄,劳动合同自然终止,应该办理退休,不再是单位的职工,单位不承担到达法定年龄之后的社会保险费用.缴费不足十五年的,需要自己补缴之后,才可以办理退休,