单位没给交失业险怎么办 没交社保辞退员工赔偿标准

单位没给交失业险怎么办

我国《劳动法》第七十二条规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险(基本养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险),俗称“五险”.由用工单位和.

失业金不会领取多长时间的,养老保险可以拿参保手册或身份证到劳动和社会保障局直接缴纳.

去你户口所属区的社保中心或者当地人才申请接续原来的养老保险 是否有滞纳金要看当地的具体规定了,一般是没有的

单位如何补缴失业险

失业保险是不能补交的.单位给你补交的应该是养老保险,请你再问清一下. 再者能否领取失业保险是要在非个人原因离职,失业保险缴纳一年以上,才能享受到的.

失业保险可以补缴,但是必须是由单位进行补缴,个人不能补.如果你们当地是5险合1,那么就要一起缴纳,如果未实行5险合1,那么可以单独交纳!单位一般不会单独为你缴纳的,通常单位未必会这么做,即使单位愿意单.

答:失业保险可以补缴,但是必须是由单位进行补缴,个人不能补.失业保险是指国家通过立法强制实行的,由社会集中建立基金,对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度.它是社会保障体系的重要组成部分.

没交社保辞退员工赔偿标准

你好! 公司应该补交社会统筹保险,从入职那天算起.如果你入公司不满一年是补. 然后按规定给解除劳动关系(辞退),为你办理失业手续,并把你的档案移交至社保局.

社保可以要求单位补交 以单位不缴纳社保理由辞职,可以要求单位按工作年限支付补偿金,每工作满一年补偿一个月工资,以离职前十二个月平均工资做补偿标准 相关规.

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失业保险补缴有意义吗

失业保险是和社会保险一起的,你交了社保就包括了失业. 听说失业了这个保险金最好是别去拿,可能会对以后的养老金有一定的关系,再说了你也就只能拿一年.没啥意.

意义!当然有了,说白了,意义就是挖社会主义墙角.好好想想对吧!如果缴费年限不够,可以往后一次性趸交,但是那得多少钱啊.补缴就不一样了,往前交,基数很低 07年之前都没超过600块钱.你说往后交10年(.

不可以补交.失业保险文件上也没有规定可以补交,也不用补交,只要满足领取失业金的条件就可以领取失业金了. 失业人员同时具备以下条件,即可享受失业保险待遇:1. 按规定参加失业保险,所在单位和个人已按规.

单位能补交失业险吗

国务院发布的《失业保险条例》规定:城镇企业事业单位按照本单位工资总额的2%缴纳失业保险费,职工按照本人工资的1%缴纳失业保险费.城镇企业事业单位招用的农.

不可以补交.失业保险文件上也没有规定可以补交,也不用补交,只要满足领取失业金的条件就可以领取失业金了. 失业人员同时具备以下条件,即可享受失业保险待遇:1. 按规定参加失业保险,所在单位和个人已按规.

答:失业保险可以补缴,但是必须是由单位进行补缴,个人不能补.失业保险是指国家通过立法强制实行的,由社会集中建立基金,对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度.它是社会保障体系的重要组成部分.