面试等通知怎么主动问 面试没有通知怎样询问

面试等通知怎么主动问

不要着急,你可以等待2-3天,如果没有消息就需要在寻求其他的工作.一般情况下,面试到发通知是需要2-3天的结果,如果岗位需求性不是很大,面试人员较多,一周左右那是必须的.如果你想询问面试结果,可以3天后稍稍打个电话,直接说出你的目的是什么?面试结果有没有下来

应该等的还是要等的!不能太急! 面试的成功很可能就决定于你事前的准备工作是否到位.在面试过程中许多问题往往是突如其来、无法预测的,人与人交往时总会不时碰.

面试时如何主动发问?2008-03-17 17:26 Q:在面试结束前,大多数的主考官都会丢问题给求职者,最常见的就是:“你有没有什么问题或疑问,想要提出来的?”这个时.

面试没有通知怎样询问

几种可能: 1是你应聘的岗位并不那么急. 2.这是月底,用人可能是想从整月开始. 3.用人单位还在继续面试,没有最后定人选. 我的建议: 1.明天再打电话问具体一点,比如具体什么时间会有消息.“我什么时候再打过来问,您觉得比较合适?＂ 2.继续找下一个单位,多一个选择,做好两手准备.

最好去问一下,即使公司没有录取,但你打个电话去确认一下,一来是放心了,不用老是怀疑到底有结果没,二来,说不定你打过去人家可能会考虑一下,谁知道呢.总之,打电话花不了多少钱,打打没坏处.

先耐心等等,若果还是没通知,你可以打电话过去.态度要谦和,简单说明你的情况,如:哪天面试的,面的什么岗位,公司对你的表现怎么看,有没有什么还要向你了解的,那你还需要准备些什么,这样不仅可以让他们知道你很珍惜这个机会,更能体现出你应聘的态度很严谨,慢慢让他们对你累积良好印象,放松戒备心,最后再切入正题:如果各方面都OK了的话,什么时候可以入职?这个方法屡试不爽,希望你成功哦!

面试没通知该主动问吗

可以主动打电话询问,对方肯定会给你一个确切的回复,如果未被录用也不要有遗憾,说不定下一个公司更适合你.如果录用了心里的石头也就落地了,那就准备好好去工作.

当然是公司的责任,毫无疑问!

企业的面试有效回答时间是一周,如果在一周内没有收到回复的话基本就是不予录用的意思.打电话去询问的话可能也会告诉你请等人力资源部通知.

面试完等通知要不要问

一旦说是让等通知意思就很明确了,就是不要人了,或者是面试失败.人家是婉言拒绝.没必要等的.

不要等了,如果他们需要你,当天或隔天就会通知你去上班,现在找工作,都不再只盯着一家公司去找了,多选几个,那个邀请去那个,等只会浪费自己的时间,公司一点损失都没有.

如果面试单位有约定通知时间,就耐心等待;如果没有,当然要问,也表现出自己对这个岗位的重视.不过还是要注意询问的语气,要得体而有礼.

面试说等通知怎么问结果

不要着急,你可以等待2-3天,如果没有消息就需要在寻求其他的工作.一般情况下,面试到发通知是需要2-3天的结果,如果岗位需求性不是很大,面试人员较多,一周左右那是必须的.如果你想询问面试结果,可以3天后稍稍打个电话,直接说出你的目的是什么?面试结果有没有下来

第一,你去明天要上班的单位去上班.第二,如果是那家公司再打电话来,叫你复试,或是直接告诉你通过了,再辞退这家公司就行了.试用期不是只有公司考查员工是否合格,也是员工考核公司是否有必要呆的日子.是双向都可以选择的.放心好了. 第三,现在打电话也问不出什么结果,人家说明了要等那个时间段.如果你不甘心可以打.但我相信你绝对找不到领导来回答这个问题,接你电话的都是下级,没有决定权,问了也白问.

面试结束之后,求职者都会有这样的问题,该如何询问面试结果呢?求职者从投递简历到等待面试通知,再到等待面试结果,是一个非常难熬的过程.尤其是当你面试之后.