公积金可以自己补交吗 补缴公积金全部扣自己的么

公积金可以自己补交吗

补缴公积金的情况,在公积金贷款刚开始时,有的地方是可以的.但是,目前很多城市已经下专门文件,明确规定缴纳公积金中间短档的,不能以补缴方式延续断档期间.连续缴纳公积金12个月是指除了申请的那个月公积金处于缴纳状态外,从申请公积金贷款的那个月再往前数连续11个月,公积金一直处于连续不间断的缴纳状态.个人补交公积金 1、单位填写住房公积金管理中心统一印制的《住房公积金补缴书》. 2、单位填写管理中心统一印制的《住房公积金补缴清册》一式两份,加盖单位印章,一份单位留存,一份报管理部.3、补缴原因需另附说明的,报补缴说明一份,加盖单位公章.

自行到公积金管理中心补交断交时间费用

当单位发生集体缴存以前年度缓缴住房公积金及应缴未缴的公积金、职工个人漏缴公积金等情况时,可以通过补缴方式完成.补缴所需资料流程如下:1、单位填写住房公积金管理中心统一印制的《住房公积金补缴书》.2、单位填写管理中心统一印制的《住房公积金补缴清册》一式两份,加盖单位印章,一份单位留存,一份报管理部.3、补缴原因需另附说明的,报补缴说明一份,加盖单位公章.

补缴公积金全部扣自己的么

补扣住房公积金的意思,当然是已经扣了.但既然是补扣,说明不是扣缴当月应缴的部分,而是扣了以前应扣而未扣的部分.

不可以,要补就是一起补的.

代扣个人补缴的上半年住房公积金,是在税前可以抵扣的,不交个人所得税.

公积金补缴个人部分

单位补缴住房公积金的数额,可根据实际采取不同方式确定:单位从未缴存住房公积金的,原则上应当补缴自《条例》(国务院令第262号)发布之月起(1999年4月)欠缴职工的住房公积金;单位不提供职工工资情况或者职工对提供的工资情况有异议的,管理中心可依据当地劳动部门、司法部门核定的工资,或市统计部门公布的上年职工平均工资计算;职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例.具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订,经本级人民政府审核后,报省、自治区、直辖市人民政府批准;城镇个体工商户、自由职业人员住房公积金的月缴存基数原则上按照缴存人上一年度月平均纳税收入计算.

单位公积金补缴,个人应补的部分怎么算?----按单位补缴金额的50%算.

不可以.因为公积金帐户的构成是由单位和个人共同缴费产生的,缺一不可!

公积金补缴只补缴单位部分

不可以.因为公积金帐户的构成是由单位和个人共同缴费产生的,缺一不可!

不可以,要补就是一起补的.

公司不可能不交,个人与公司是同时交的.

公积金追缴部分是哪些

单位补缴住房公积金的数额,可根据实际采取不同方式确定:单位从未缴存住房公积金的,原则上应当补缴自《条例》(国务院令第262号)发布之月起(1999年4月)欠缴职工的住房公积金;单位不提供职工工资情况或者职工对提供的工资情况有异议的,管理中心可依据当地劳动部门、司法部门核定的工资,或市统计部门公布的上年职工平均工资计算;职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例.具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订,经本级人民政府审核后,报省、自治区、直辖市人民政府批准;城镇个体工商户、自由职业人员住房公积金的月缴存基数原则上按照缴存人上一年度月平均纳税收入计算.

您好,1、根据《住房公积金管理条例》的规定,由人民政府设立的住房公积金管理中心依法履行公积金从缴存、提取、保值、增值、监督、处罚等全过程的管理职能;如.

上面两位都有误导成分,根据我国的公积金管理条例,公积金的缴纳是具有强制性的,而且法律没有规定追缴时限,也就是说你如果保留劳动关系存续期间的有劳动合同,不论什么时候你都可以追讨.公积金不归劳动部门管理,因此不属于劳动纠纷范畴,公积金归属公积金管理中心管理,劳动者追讨公积金只能通过公积金管理中心追缴,不适用民事诉讼,也就是劳动者不能通过法院直接起诉追讨公积金,由公积金管理中心通过法律途径追缴,劳动者作为诉讼第三人参与.