补缴怎么能算连续缴纳 社保当月补缴算连续吗

补缴怎么能算连续缴纳

补缴社保是算连续缴纳的.1、社保补缴算连续:参保人员从参加社会保险之日起,就会建立个人缴费记录,如果中间有欠费的属期,补缴之后,个人缴费流水没有间断,.

社保补缴算连续.参保人员从参加社会保险之日算起,就建立了个人缴费记录,那么中间有欠费的属期,补缴之后,个人缴费流水没有间断,个人缴费年限自然就连续计算了.

遇到这种情况的应该很多,中间换工作,或者其他原因肯定会出现断档,社保部门认为补缴也算连续缴纳,但是对于交通,房管制定规则的部门不认为是连续的,就认为是补缴.(北京摇号规定非北京户籍c2以上的驾照,名下没有京牌汽车,暂住证在有效期内,连续5年在北京交纳个人所得税,连续60个月在北京缴纳养老保险)摇号就是不能含补缴(不管你是什么原因).而且当时造成这种局面的公司和监管部门都没有责任,全都要个人照单全收.扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些＂坑＂

社保当月补缴算连续吗

补缴社保是算连续缴纳的.1、社保补缴算连续:参保人员从参加社会保险之日起,就会建立个人缴费记录,如果中间有欠费的属期,补缴之后,个人缴费流水没有间断,.

社保补缴算连续.参保人员从参加社会保险之日算起,就建立了个人缴费记录,那么中间有欠费的属期,补缴之后,个人缴费流水没有间断,个人缴费年限自然就连续计算了.

保险小编帮您解答,更多疑问可在线答疑.每个公司有3个月连续机会补扣欠费,超过三个月的话不可以补扣只能给员工补缴,补扣和补缴是不一样的概念的,补扣的话社保局是会有三个凭证(这个凭证我们不用管),社保购买记录是连续的,买房买车不会受到影响,反之超过三个月公司再给员工操作补扣欠费是操作不了了,社保局默认为补缴,补缴的话社保对员工买车买房是有很大影响,会有纠纷,偶尔一次是没有关系的,只要是社保局承认公司是补扣欠费就没有影响,放心.另外公司当月补扣交费是不给滞纳金的,跨月就会按照天数给滞纳金(比如每月20号扣社保,次月1日开始算滞纳金)

社保中断补缴算连续吗

1、办理挂档手续按月缴费是连续缴纳,一次性补缴之前的社保费用不属于连续缴纳.2、通常情况下补交的社保不影响工龄的累计和退休工资的核定,但是影响医疗费用的报销和生育险的报销3、医保报销是有条件的,必须连续缴纳医疗保险满6个月才可以享受医保报销,为正常比例的一半,联系缴纳满12个月可以享受正常比例的全额报销4、生育保险要求联系缴纳生育险满12个月到生产时才可以享受生育险报销.

可以继续缴纳.中断3个月内继续交医保.可从当月享受医保.如超3个月以上在交视为初次参加医保.如果要续缴,可以带上解除劳动关系协议书或者失业证、身份证、养老手册到当地社会保险中心灵活就业科补交,可以从去年或者直接从今年开始接下去交,一直交到退休,最少交满15年,才有养老金.而且补交是不能算作连续交的.社保中断的影响:1. 中断期间不计算工龄,将来会亏损工龄工资;2. 中断期间没有个人账户金的进入,将来造成个人账户金减少,计算养老金时会有一定的亏损; 3. 到法定退休年龄时会将一生所中断的时间累加,累计中断12个月就会前推一年计算养老金.

补缴社保是算连续缴纳的.1、社保补缴算连续:参保人员从参加社会保险之日起,就会建立个人缴费记录,如果中间有欠费的属期,补缴之后,个人缴费流水没有间断,.

社保当月停又当月缴费

灵活就业缴纳社保当月停保,如果找到工作公司缴纳社保,是以入职的当月缴纳的.

可以做停保手续,但当月的保费一定要交.如果不交做停保,会影响这个员工在新单位续保,到时还要给这位员工补交这个月的社保.

取决于你停保时是否社保扣费,如扣费成功则算买入当月,如果当月已买入则当月不能买入其他医保了,否则属于重复缴费.

补交社保 连续

补缴社保是算连续缴纳的.1、社保补缴算连续:参保人员从参加社会保险之日起,就会建立个人缴费记录,如果中间有欠费的属期,补缴之后,个人缴费流水没有间断,.

1、超过期限需补缴滞纳金和利息 社保断缴超过一定的时间期限,是需要缴纳滞纳金和利息的,按照现行规定,公司欠缴的社会保险费,自欠缴之日起至用人单位申报补缴.

中间断一个月补缴是可以的.