工行薪金溢1号仃办了吗 代发工资必须是同行卡吗

工行薪金溢1号仃办了吗

请您登录手机银行,选择“最爱-定期存款-个人特色存款产品-薪金溢”功能,终止薪金溢1号协议.此外,您还可以通过自助终端、营业网点等渠道办理.

自然到期后自动到银行帐户的余额上,按活期存款利息计算.

请您携带本人有效身份证件和已签约协议的账户,到我行营业网点终止薪金溢1号协议.

代发工资必须是同行卡吗

银行代发工资不一定和公司开户是同一银行,我公司开户在工行,一部分员工在工行代发工资,还有一部分员工在邮政银行代发工资.

可以的,具体根据公司的规章制度.首先,选择基本家庭作为工资核算银行,向银行申请工资核算业务,并签订工资核算协议;其次,为所有员工申请银行卡(工资卡),.

银行代发工资需要提供银行卡号 代发工资,是专业机构为机关企事业单位、公司员工代发劳动报酬等款项的一项金融中间业务.专业机构通过自身联网的核心业务处理系统进行批量、集中支付,将有关工资等款项自动转入储户预先约定的银行卡或个人结算账户上,代理企、事业单位发放工资,还可代理社会保险局发放社会福利保险金等.经有代发工资需求的单位提出申请并与金融机构协商后,由代发工资单位填写代发工资委托协议书给金融机构,金融机构根据申请单位要求向其员工集中、批量发放工资.

代发工资必须是本行的卡吗

银行代发工资不一定和公司开户是同一银行,我公司开户在工行,一部分员工在工行代发工资,还有一部分员工在邮政银行代发工资.

银行代发工资需要提供银行卡号 代发工资,是专业机构为机关企事业单位、公司员工代发劳动报酬等款项的一项金融中间业务.专业机构通过自身联网的核心业务处理系统进行批量、集中支付,将有关工资等款项自动转入储户预先约定的银行卡或个人结算账户上,代理企、事业单位发放工资,还可代理社会保险局发放社会福利保险金等.经有代发工资需求的单位提出申请并与金融机构协商后,由代发工资单位填写代发工资委托协议书给金融机构,金融机构根据申请单位要求向其员工集中、批量发放工资.

工资卡一定要本人开户的银行卡,除非劳动者和用人单位 协商一致的除外,用人单位为了避免劳动纠纷,通常会要求劳动者的身份证开户的银行卡作为工资卡,且需要与用.

代发工资只能在基本户吗

不会的,由哪家银行代发工资是企业的自由,企业有选择的权利,不会被罚款的,除非你家在农行有贷款,这样的话有可能会受到一定的阻力.一般户是完全可以代发工资的甚至银行卡都可以代发工资,没有问题.

浦发的工资代发业务是需要企业到银行去开立工资代发账户,需要营业执照正本原件 组织机构代码证正本原件 法人 经办人身份证原件 授权书 公章和法人帐 账户不需要任何管理费用 开卡也是免费的 工资卡跨行取款每个月前两笔也是免费的

一般是不可以的.而且代发工资的款项来源必须是从对公账户的基本户.

银行代发工资能跨行发吗

可以,但是一般银行都会收费,目前只有邮政储蓄是免费代发工资的,带着营业执照、组织机构代码证、税务登记证和公章去签个代发工资协议就行了,但是跨行代发工资通常比在开户行要慢一两天.

公司统一用银行卡发工资,跨行也是可以的,但是银行需要收一定的手续费. 法律依据《中华人民共和国劳动法》 第四十九条 确定和调整最低工资标准应当综合参考下列因素: (一)劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用 (二)社会平均工资水平 (三)劳动生产率; (四)就业状况 (五)地区之间经济发展水平的差异. 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人.不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资.

工资卡可以跨行转账的,通过手机银行跨行转账是免费的.