国信证券招40人 国信证券员工吐槽

国信证券招40人

国信证券是国企,所以国企的福利待遇还是有的,过年费、洗衣费甚至理发费都有的,根据职位的不同,待遇的差距也比较大,部门经理的过年费就有好几万.普通客户经.

我是在国信实习过几个月,个人觉得,和其他券商相比,只有国信签的是正式员工合同,确实相对而言刚进去你的薪酬不是很高,但整个团队凝聚力特别强,你会感觉在国信工作很开心,公司中后台的员工对于客户经理的帮助力度也比较大,公司每年都会有各种培养计划.简单的说,国信就是市场化机制,有能者居之,只要你能努力,最起码希望是可以看得见的.我个人实习期下来,对国信比较满意,也愿意长期留在国信.PS:你首先要选好营业厅的所在地

关于待遇问题,了解各家证券公司更具体的薪资情况,来听听证券业老司机是怎么说的:中信:基本月薪12500,奖金可以拿到3年工资,也有时候分红只有约半年的,也.

国信证券员工吐槽

国信证券是国企,所以国企的福利待遇还是有的,过年费、洗衣费甚至理发费都有的,根据职位的不同,待遇的差距也比较大,部门经理的过年费就有好几万.普通客户经.

我是在国信实习过几个月,个人觉得,和其他券商相比,只有国信签的是正式员工合同,确实相对而言刚进去你的薪酬不是很高,但整个团队凝聚力特别强,你会感觉在国信工作很开心,公司中后台的员工对于客户经理的帮助力度也比较大,公司每年都会有各种培养计划.简单的说,国信就是市场化机制,有能者居之,只要你能努力,最起码希望是可以看得见的.我个人实习期下来,对国信比较满意,也愿意长期留在国信.PS:你首先要选好营业厅的所在地

你好!现在证券公司招业务员就和保险公司招业务员一样,多多益善,反正保底工资不高,要拿提成就要看你能拉来多少客户资金了.仅代表个人观点,不喜勿喷,谢谢.

国信证券总部校招

听说底薪1500 提成3—15

www.guosen/webd/index.jsp?sessionid=uid 这是国信证券的官方网址,里面有上海两个营业部的链接

国信 劳动合同制,底薪1200 提佣20%左右.安信 劳动合同制,底薪1000,提佣25%左右.宏源 劳动合同制,底薪1200, 提佣25%左右.其实券商待遇都是由两大部分组成,一部分是底薪,一部分是提佣,长远看高提佣比较划算.

国信证券怎么样

证券经纪人带去开户的. 我有个同事就是从国信过来的 他说压力太大了 受不了/,几碗稀饭吗∑ 经历过2007年的大牛市+大多数的人都开过户了-现在还有多少人来开户*市场.

我感觉平安证券好一些,主要是手续费比较低,据我了解,平安现在想在银行及证劵大展身手,所以会牺牲前期利润,先占有市场,方便日后的其他业务和扩大知名度,软件方面都差不多,证券公司最主要的也就是手续费,什么所谓的服务也好,荐股也好,都存在不确定性,只有手续费是实实在在的.

安信公司实力强,证监会的分支机构,晋升能力大,待遇也好,是重视人才的国企,发展速度快!是人才应该选择安信!仅供参考

国信证券编制内员工

我是在国信实习过几个月,个人觉得,和其他券商相比,只有国信签的是正式员工合同,确实相对而言刚进去你的薪酬不是很高,但整个团队凝聚力特别强,你会感觉在国信工作很开心,公司中后台的员工对于客户经理的帮助力度也比较大,公司每年都会有各种培养计划.简单的说,国信就是市场化机制,有能者居之,只要你能努力,最起码希望是可以看得见的.我个人实习期下来,对国信比较满意,也愿意长期留在国信.PS:你首先要选好营业厅的所在地

证券经纪人带去开户的. 我有个同事就是从国信过来的 他说压力太大了 受不了/,几碗稀饭吗∑ 经历过2007年的大牛市+大多数的人都开过户了-现在还有多少人来开户*市场.

国信证券是国企,所以国企的福利待遇还是有的,过年费、洗衣费甚至理发费都有的,根据职位的不同,待遇的差距也比较大,部门经理的过年费就有好几万.普通客户经.