好利来储备店经理怎么样 好利来储备干部面试
好利来储备店经理怎么样
储备干部培养管理人员!如果你很优秀在什么地方都一样!不是没有升值的空间!管理类本来就不是很好升的!所以还是要你自己的努力
储备干部说白了就是找你去打杂的.没有固定岗位,什么都干,什么人都能使唤你;待遇是最低的等级,福利基本与你无关.没有背景的人要转正,遥遥无期.
我之前就在好利来做北京朝阳区某店做连锁店经理,可能和你是一样,是从大学招聘去的,先要经历一段培训,然后成为实习经理,管理连锁店,负责常规结帐,销售管理.
好利来储备干部面试
储备干部培养管理人员!如果你很优秀在什么地方都一样!不是没有升值的空间!管理类本来就不是很好升的!所以还是要你自己的努力
储备干部说白了就是找你去打杂的.没有固定岗位,什么都干,什么人都能使唤你;待遇是最低的等级,福利基本与你无关.没有背景的人要转正,遥遥无期.
1、面试之前,一定要做准备,多了解公司的情况,并掌握这个职位所需要的性格、知识等看其是否符合 你,面试时,要讲清晰,不可紧张.表达要好;表达能力是不能一.
好利来工作怎么样
店经理来说待遇不错.成长来说还可以.对于刚毕业的可以学到很多很多东西.不过,刚毕业做店长有一定压力.
有分配的调别的店的都有,好利来的福利待遇是很不错的.坏境也可以.薪水基本是1000多底薪加提成
每天站10几个小时,不能让自己闲着,没事的时候需要擦玻璃,或者拖地就是找事情做,如果你抗压能力强能吃苦喜欢这样的工作的话还不错,早班的时候每天7点半,晚班下班每天10点半算是早的,很辛苦,工资前一两个月少,等考过一级之后底薪大概在长春是4000,店里卖的好的话有奖金,具体看在哪个城市,平时一周休息一天,五一什么没有休息,不过五一当天三倍工资
成都好利来储备干部
储备干部培养管理人员!如果你很优秀在什么地方都一样!不是没有升值的空间!管理类本来就不是很好升的!所以还是要你自己的努力
举个例子.昆明东国家粮食储备库.三级储备都有.省级储备和市级储备归粮食局和省粮食厅管.中央储备原来是归中储粮成都分公司.现在成立了云南分公司,就归云南分公司管.还有国资委也是管理的人之一.不知道这样你知道吗.意思是四家都是领导.都有权利管.
储备干部说白了就是找你去打杂的.没有固定岗位,什么都干,什么人都能使唤你;待遇是最低的等级,福利基本与你无关.没有背景的人要转正,遥遥无期.
好利来晋升空间怎么样
储备干部培养管理人员!如果你很优秀在什么地方都一样!不是没有升值的空间!管理类本来就不是很好升的!所以还是要你自己的努力
不值得 还不如去会计事务所
有没有做过这个职位,或者在好利来工作过的人来讲一下啊?1.分店出纳具体是做什么工作?招聘的人说是出纳过了可以升职到核算员,然后是会计,我本身是学会计的.2.他们在成都招人去北方城市,这样是不是很奇怪,会不会有什么陷阱?3.好利来的工作环境怎么样?能学到东西吗?我还是想要回到四川来工作的,在北方像我这样的女生一个人应该很难立足吧,所以去好利来工作能够学到经验够我跳槽回来吗?4.好利来帮忙买五险一金吗?签约一次是签几年呢?违约金多少有人了解吗?
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