瑞声科技待遇怎么样 瑞声科技为什么工资高
瑞声科技待遇怎么样
没在里面上过班,但是在里面做过维修,毕竟是个大公司,各方面管理的都很严,外来人员进入各方面都要登记,里面的员工也很多,公司里面有atm机,食堂,小吃街等
待遇不算好,但是公司名气挺大,财务一般不加班,对内部的工作也少,工作清闲.
瑞声科技控股有限公司(AAC) 工程部—助理工程师 产品工艺/规划/制程工程师 3001-4000元/月 负责声学电子器件产品的新品试制工作,根据客户要求试制出满足要求的产品,对产品的工艺参数,生产方式进行系统的研究
瑞声科技为什么工资高
1,工作强度大,制度管理严格,工资待遇中上等.2,公司的入职培训不错,有导师带着逐步熟悉工作,而且导师们都非常有耐心,一般一两个月也能独立上手了.3,瑞.
管制是公务员编制,如果能上塔台,单工资都是万起步.签派是航空公司运行人员,就是一般员工,好的单位能拿八九千或者再多点,一般的在五六千甚至四五千也很多.管制一般要有关系的,管制如果上塔台还是很辛苦,办公室也有行政岗.签派员也要熬夜的,差不多,不过刚开始待遇管制要好些.签派工资一开始比不上空管,但好在前景比空管好,在121公司虽然也有夜班,但若跳去135公司就轻松很多,而且工资也高,但签派的最大问题是现在的执照很难考,考到就不会失业.
这家公司的入职培训非常好,有导师带着逐步熟悉工作,而且导师们都非常有耐心,一般一两个月也能独立上手了.瑞声科技虽然有不同的厂区,但在各个厂区内都配有招工处和培训处,员工报名还是很方便的.公司还是比较注重员工的发展的,除了培训之外,也会提供内部晋升的机会.公司的安保工作还是做的非常好的,各个厂门口、楼层门口都有安保人员,一般不会有什么安全隐患.安全部也会定期给我们做培训,比如消防、急救这些知识.
瑞声科技本科生待遇
研发还是工资很高的,新进应该是5500
这家公司的入职培训非常好,有导师带着逐步熟悉工作,而且导师们都非常有耐心,一般一两个月也能独立上手了.瑞声科技虽然有不同的厂区,但在各个厂区内都配有招工处和培训处,员工报名还是很方便的.公司还是比较注重员工的发展的,除了培训之外,也会提供内部晋升的机会.公司的安保工作还是做的非常好的,各个厂门口、楼层门口都有安保人员,一般不会有什么安全隐患.安全部也会定期给我们做培训,比如消防、急救这些知识.
瑞声科技在常州武进区,工资也还挺好!
瑞声科技本科生进去干啥
瑞声科技是全球领先的微型元器件整体解决方案供货商.瑞声科技于1993年成立,并于2005年在香港上市(股票代码2018.hk),现已成为全球领先的通信、i t消费类电子市场的一体化微型元器件整体解决方案供货商, 为客户提供声学、触控反馈、无线射频及光学的创新技术解决方案.作为行业的领导者, 瑞声科技与多家世界顶尖品牌保持战略合作关系, 产品广泛应用于智能手机、平板计算机、超薄笔记本电脑、可穿戴式设备等消费类电子产品.
这家公司的入职培训非常好,有导师带着逐步熟悉工作,而且导师们都非常有耐心,一般一两个月也能独立上手了.瑞声科技虽然有不同的厂区,但在各个厂区内都配有招工处和培训处,员工报名还是很方便的.公司还是比较注重员工的发展的,除了培训之外,也会提供内部晋升的机会.公司的安保工作还是做的非常好的,各个厂门口、楼层门口都有安保人员,一般不会有什么安全隐患.安全部也会定期给我们做培训,比如消防、急救这些知识.
据说是是全球著名的电声器件制造商之一,主要生产手机微型喇叭、受话器、微型马达、耳机等电声产品.不过网上有人说这家公司是骗人的,名声不好
瑞声科技老板女儿
千万别去,里面就打胶线活还可以,其他的一般人你还真干不了,餐厅饭又难吃又贵,一个月不休息也就4000多,又不管吃 吃饭一个月也得七八百 ,工资高低不说活一般人真干不了,每天有的线产量做不完无偿加班,产量也会一直涨
是的.电子厂主要是流水线作业,工作不累但要求细心,主要招收女工.
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