五险一金交够十五年 五险一金必须连续不断吗

五险一金交够十五年

不是这样说!交够15年后还在工作也得继续交!不到15年的年纪到了也可以一次性买断!~

交的多拿得多 只要你不在单位上班 自己创业 可以不交的

五俭一金交够,在单位辞职,养老保险能拿多少.

五险一金交够15年辞职

五俭一金交够,在单位辞职,养老保险能拿多少.

你说的应该是五险一金.养老,医疗,工伤,失业,生育以及住房公积金.养老: 全国性的, 可以转到你下次就业的地区, 但应该挂在临时户, 并由个人交付养老保险, 中间不能断.医疗: 应该可以取出账户里的钱.

劳动者五险一金缴纳了15年,那么打算辞职的,要到社保局办理转移手续,现在到退休年龄,一般是享受养老金.去社保局办理手续. 至于公积金,离职后,可以到住房公积金管理中心办理提取手续.

五险一金必须连续不断吗

放心吧,养老保险是累计计算的,前提是你要把原来的账户转移到新单位继续缴纳 其余的医疗、工伤是参保即可享受;失业、生育只是在出现相应问题时涉及到. 祝好

只要是入职的员工公司就应该在入职的当月为其办理缴交社保手续,这个是国家规定强制执行的

个人不需要缴纳.这里要注意的是“五险”是法定的,而“一金”不是法定的. 缴费满十五年的退休后方可享受待遇.

五险一金交15年反多少

社保交满15年每月能领取的金额其实是不一定的,每个地方政策不同,加上每个人购买社保的基数年限不同,所以能领取的金额也就不同.通常计算方法是养老保险=个人账户养老金+基础养老金个人账户养老金=个人账户储.

 累计缴费年限为15年时:  个人平均缴费基数为0.6时,基础养老金=(4000元+4000元*0.6)÷2*15*1%=480元  个人平均缴费基数为1.0时,基础养老金=(4000元+4000元*.

按照目前的政策规定,养老保险累计缴费满15年,同时达到退休年龄,可以领取养老金待遇. 很抱歉无法估算未来能拿多少养老金.因为养老金的计算是根据你退休时所在省(直辖市)在岗职工社会平均工资、累计缴费年.

5000扣五险一金剩多少

没有说你的五险一金是多少,具体数字我无法帮你算,告诉你大概方法吧.例1: 假如五险一金为1000元 个所税=(5000 - 1000- 2000 )*10%-25=175 实得工资5000-1000-175 =3825元

5000元不扣社保公积金个税最多45元,如果扣除了社保公积金个税还要少很多,估计也就2、3十元左右

每月5000元(不包含个人交的五险一金),工资税后是4955元钱. 每月5000元交个人所得税=(5000-3500)3%=45(元).