德企入职说在走流程 始末原因？

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大家对外企的薪金待遇有误解吗？这个姑娘在上海呆了4个外企，她从月薪，福利，工作制度，年假，周边消费，入职门槛做了一个对比，能让大家对外企有一个大致的了解。 从央企到德企，差距简直不可同日而语。最明显的差别就是尊重！国企讲求奉献，不管你家里有没有嗷嗷待哺的孩子，也不管你是不是有七老八十的父母，下班

聊聊苏州的工资待遇，从网上看到的，感觉比较贴近实际，和大家分享下。第一例：苏大生化环材天坑专业。毕业7年，今年刚过万，外企技术岗，14薪。说下周围认识的人，空了再补充吧，普通人天花板就是20万，再往上要么公务员，要么做大公司管理层了。下面都是大概28-30岁之间。苏大本，海龟女，入职微软

在上海年薪60-70万是什么水平?上汽集团“旗下职工，我肯定生活在了假的上海。我本科毕业于同济大学汽车学院，读了德强班并去德国攻读硕士，在德国马勒9工作三年后于2019年底社招进了上汽所属某主机厂，2020年全年税前年薪+社保+年终奖全包 17w3k (疫情降了点薪)。我们部门]200多人

今天讨论中外福利待遇差距的问题！为什么在国内福利最好的大都是欧美的工厂？很多人就喜欢说我们有央企，华为、腾讯、金融工资高。发展了几十年了，难道没有几个好公司，但是很多同一行业不同资本的公司，内资普遍比外资差。有些企业劳动法都不遵守，不买保险，拖欠工资等，这就不是什么发展阶段和低端产业的问题吧？