博彦科技外包有年终奖吗 博彦科技劳务派遣

博彦科技外包有年终奖吗

外包公司一般很少有奖金的,因为外包的工资一般就比普通公司给的要高.外包公司一般年终奖是1个月.

看工作不应该首先考虑工资,首要的应该是企业的成长性,因为这是企业生命力之所在.具体说来,1.包括企业老板的事业追求、2.企业产品的市场竞争力、3.企业产品或服务质量的保障体系、4.企业的文化氛围和团队精神、5.企业的战略发展规划等等指标.了解薪水待遇的话去《下一站薪水网》这些东西和企业的性质、名气、规模、待遇等因素比较起来,显然是更重要的.因为只有在这样的企业环境中,哪怕待遇暂时并不很好,面子上并非很光鲜,但却充满希望和挑战,你可以实现和企业共同成长.

博彦待遇还是可以的,至于前途什么得要看你做的项目了,我也是刚去,暂时还不是太清楚

博彦科技劳务派遣

博彦垃圾.如果项目停了马上把你开掉,也没什么补偿.项目一般维持几个月到一两年时间不等.

做外包的(不管软件外包还是程序员外包),要的是能够快速完成项目的专业人才,所以机遇好的话,薪酬还是不错的,但是如果总在外包公司呆着,这个程序员就废了.

具体不知道多少,但是如果应聘junior职位的话,你要和他们谈到7K左右,senior的话,9K.要谈的.

博彦外包到阿里怎么样

房租真心不便宜,特别是这两年房价房租爆发,中心位置次卧就算老房子怎么也得2千往上,吃饭一顿外卖一般20够了.税前7k真不算多,除非有发展前途将来能有大幅增长才值得来,不然这点工资这辈子就别想在杭州买房.

博彦待遇还是不错的

对日的外包公司都不好,建议考虑欧美或者国内的外包公司.

博彦科技外派怎么样

做外包的(不管软件外包还是程序员外包),要的是能够快速完成项目的专业人才,所以机遇好的话,薪酬还是不错的,但是如果总在外包公司呆着,这个程序员就废了.

IBM很多是晚班的,深圳那边这个工资太低.如果你手里有其他事,可以利用休息的4天来做,这样就比较适合你,其余的不推荐

如果不考虑地理位置的因素,我觉得博彦科技好些 东软有时候加班 加的很厉害 但估计加班这种事也变得很正常了 关于这点自己考虑 北京这个公司做软件工程师主要是做测试为主,在入司前会有个培训

博彦本部跟外派的区别

博彦垃圾.如果项目停了马上把你开掉,也没什么补偿.项目一般维持几个月到一两年时间不等.

外派一般是劳务派遣,就是说你跟博彦签的劳动合同,但是却要你去搜狐工作!这样其实等于你只是合同工!跟这2个公司都没什么关系!建议你还是找个切实际的工作

同样是外包出身的 中软的 路过. 表示去华为的他们比我们惨. 我们加班有加班费 但是总之,外包只适合呆半年到1年. 还有,没面试上项目,就不要死死呆着,赶紧走. 有一个项目了 就可以跳了!!!