邯郸工商银行县支行待遇 工商银行福利待遇怎么样

邯郸工商银行县支行待遇

中国工商银行作为街头巷尾都能见到的银行,中国工商银行正式员工的工资,人均待遇在4000-5000(如果是一般柜员还要低,高层的待遇不在介绍之内,随着时间的变更,待遇会越来越好), 由于业务比较全,能学到比较多,压力也不大.而且待遇低人员流动比较大,升职快,发展比较好,公认为银行中收入较低的银行.

新进工行的员工试用期一本7500元,试用期其他什么都没有的,赤膊工资. 试用期满新进工行的员工基本工资在2500元,其他主要靠业绩嘞.做不出业绩那就很低了.出错一次扣100元到500元,比如大小写写错,客户忘了签名,日期没有写,离开时抽屉没有上锁、上班喝茶等等都是要扣钱的.如果你粗心,业绩做不出,你可能拿上海最低工资还要低的钱了.一般工资可以拿到5-6000左右.工行比较抠门其他几乎没有. 这是为什么每年银行业成千上万的招聘新员工的原因. 管理比管犯人还严,四面八方全部是探头,放个屁整个支行都知道. 发展前途与其他国企单位一样,如果你爸是康师傅就不一样了.

待遇一般,但压力超大,各种考核业务指标很多

工商银行福利待遇怎么样

中国工商银行作为街头巷尾都能见到的银行,中国工商银行正式员工的工资,人均待遇在4000-5000(如果是一般柜员还要低,高层的待遇不在介绍之内,随着时间的变更,待遇会越来越好), 由于业务比较全,能学到比较多,压力也不大.而且待遇低人员流动比较大,升职快,发展比较好,公认为银行中收入较低的银行.

中国工商银行是全球市值最大、客户存款第一和盈利最多的上市银行,大家都将工行称为:“宇宙第一银行”这也是银行校招季最受考生们青睐的银行.考生们在报考银行.

中国工商银行一般柜员工资2500-3500左右,看业务量和存款绩效,最高能4000左右. 中国工商银行(全称:中国工商银行股份有限公司)成立于1984年,是中国五大银行之首,世界五百强企业之一,拥有中国最大的客户群,是中国最大的商业银行. 中国工商银行是中国最大的国有独资商业银行,基本任务是依据国家的法律和法规,通过国内外开展融资活动筹集社会资金,加强信贷资金管理,支持企业生产和技术改造,为我国经济建设服务.

工商银行正式工待遇

我是工行劳务工,柜台的,去年毕业. 你是正式工的话,加六金,我们加四金.但是由于正式工加金多,每个月拿到手的基本工资我们要比正式工高.至于每季度的绩效就.

中国工商银行作为街头巷尾都能见到的银行,中国工商银行正式员工的工资,人均待遇在4000-5000(如果是一般柜员还要低,高层的待遇不在介绍之内,随着时间的变更,待遇会越来越好), 由于业务比较全,能学到比较多,压力也不大.而且待遇低人员流动比较大,升职快,发展比较好,公认为银行中收入较低的银行.

中国工商银行一般柜员工资2500-3500左右,看业务量和存款绩效,最高能4000左右. 中国工商银行(全称:中国工商银行股份有限公司)成立于1984年,是中国五大银行之首,世界五百强企业之一,拥有中国最大的客户群,是中国最大的商业银行. 中国工商银行是中国最大的国有独资商业银行,基本任务是依据国家的法律和法规,通过国内外开展融资活动筹集社会资金,加强信贷资金管理,支持企业生产和技术改造,为我国经济建设服务.

工商银行工作怎么样

待遇一般,但压力超大,各种考核业务指标很多

中国工商银行作为街头巷尾都能见到的银行,中国工商银行正式员工的工资,人均待遇在4000-5000(如果是一般柜员还要低,高层的待遇不在介绍之内,随着时间的变更,待遇会越来越好), 由于业务比较全,能学到比较多,压力也不大.而且待遇低人员流动比较大,升职快,发展比较好,公认为银行中收入较低的银行.

中国工商银行一般柜员工资2500-3500左右,看业务量和存款绩效,最高能4000左右. 中国工商银行(全称:中国工商银行股份有限公司)成立于1984年,是中国五大银行之首,世界五百强企业之一,拥有中国最大的客户群,是中国最大的商业银行. 中国工商银行是中国最大的国有独资商业银行,基本任务是依据国家的法律和法规,通过国内外开展融资活动筹集社会资金,加强信贷资金管理,支持企业生产和技术改造,为我国经济建设服务.

工商银行本科生待遇

工商银行校园招聘的应届本科生进去的待遇还行吧,根据网友反应:基本公认为银行中收入最低的银行,人均待遇在4000-5000(如果是一般柜员还要低), 不过由于业务比较全,能学到比较多,压力也不大.而且待遇低人员流动比较大,升职快,发展比较好.本消息仅供参考

要看个人交际和后台等因素,能力是一个较次要的问题.收入不高,在珠海也是1500到2000,指实到手的,应发的约有2500吧.

中国工商银行作为街头巷尾都能见到的银行,中国工商银行正式员工的工资,人均待遇在4000-5000(如果是一般柜员还要低,高层的待遇不在介绍之内,随着时间的变更,待遇会越来越好), 由于业务比较全,能学到比较多,压力也不大.而且待遇低人员流动比较大,升职快,发展比较好,公认为银行中收入较低的银行.