辞了工作后悔了怎么办 从国企辞职后悔死了

辞了工作后悔了怎么办

相信提交辞职申请后,后悔的人不在少数.已经离职并离开的员工可能没多少重回公司的机会,除非老板在你离开后极力邀请你回公司;还没离职的员工后悔了,却不知道.

辞职了,又后悔: 1,如果当事人想再回去,要看当事人以前的公司还愿意不愿意接收; 2,如果愿意的,那皆大欢喜,否则,只能接受事实; 3,如果公司已经找到了新人来顶替当事人的职位,那只能重新找份适合自己的工作; 4,当事人提出辞职,肯定是有理由的,在想回去又不能回去的时候,多想想公司的不足之处,下次做决定要更加慎重.

一,辞职了,当事人想再回去,要看当事人以前的公司还愿意不愿意接收: 1,如果愿意的,那皆大欢喜; 2,否则,只能接受事实. 二,如果公司已经找到了新人来顶替当事人的职位,那就正视现实,重新找份适合自己的工作: 1,当事人提出辞职,肯定是有理由的,在自己想回去又不能回去的时候,多想想公司的不足之处; 2,下次做出决定时,要更加慎重;重了决定(不管是不是回去),就不要后悔.

从国企辞职后悔死了

国企啊,多少大学生读书不就是为了有个好工作,让人高看一眼嘛,所以,一般辞职后,除非他能年入百万,不然肯定不会像以前那样被一些势利小人尊重

因为国企、央企等单位是属于国家管理的,他的福利待遇都是很好的,工作时间都是规定好的.

还是那句话,世上没有后悔药.向前看.有时候你选择一条路真的就是看你怎么想的,得失心有多重.国企的好坏相信你心中有数,当初你既然选择了离开,那么必然有你讨厌的地步,当然也可能是你一时意气,有那句话叫:条条大路通罗马.通向幸福成功的路真的有很多条,也许你现在在迷茫,一时没找到理想的事业,但是只要你用心,努力,成功那是肯定的.所以后悔什么的,短暂想一下吧,用更多的时间反省一下,再给未来规划一下,不怕吃苦,总会成功的.

好工作辞了后悔死了

没那么严重吧?一气之下辞掉了一份特别好的工作固然可惜,但也不致于要轻生啊.正所谓塞翁失马焉知非福?相信经过这件事后你做事将会更加稳重,也更加珍惜一份好的工作.至于这份工作辞了就算了,不要多想,再找一份自己喜欢的并努力工作,相信会越来越好的,想开点,加油!

首先慰问下你啊,都有失业的经历~~不要太担心了,你可能是受单位拒绝产生了对自. 再重新找一份工作,让她在那里安心踏实工作.用后悔的时间拿来考虑怎么度过这段.

你好! 明确的做出两个选择:1.想法设法的回去,不管付出多大的代价;2.向前看,静下来重新审视一下自己,设个目标,然后为目标而奋斗. 仅代表个人观点,不喜勿喷,谢谢.

主动辞职了又回去上班

争议不建议回去了.1、第一次人家觉得你原来干的还可以.接受了你.2、第二次,干了一个礼拜,就辞职,就说明问题出在自己身上了.三番两次这样,你让老板怎么想,让其他同事怎么想.回去,没有好的发展了.印象不好.3、一个工作,建议想好再辞职,毕竟,人都想好,可是,你有多大的能力,对未来的掌控如何,都是一时冲动可以解决的.4、为了以后有个好的发展,建议,学习,尤其科特勒营销,站在对方的角度,客户的角度处着眼问题.5、再有工作,不合适,可以边学,边找.确认有新工作,自己愿意干,在辞职也不晚.我是老板,我不喜欢频繁跳槽的员工.人一生,要有一个韧劲,没有什么工作干不好.

不丢人的,因为各人的想法不一样,在这多变的社会中,机遇随时都会擦肩而过,有时候为了抓住机遇,做出了一些莽撞的事情都是可以理解的. 只要原单位还要,那么,继续去上班也没有什么不妥.但是,会给单位留下不太好的影响.而这些,是可以通过你努力的工作来弥补的.

刚开始会有一点,等熟悉了就没事了,加油!

裸辞和辞职的区别

裸辞指的是还没有找好下家,或者连下一个工作目标都没有的情况下,很突然的就辞职了!一般来说,裸辞并不是一时头脑发热做出的决定,而是因为在工作中长期积压的负能量到了顶点,才会有越来越多的裸辞现象出现!

两者有区别.辞职申请时需要审批的,如果领导审批不同意,你还是需要继续(比如已转正)呆一个月.而如果你想要一个月后离开工作岗位,写辞职报告即可,最好把标题变为辞职通知书.通知是不需要审批的,相当于告知义务.

辞职和跳槽两者都是非专业说法,从人力资源的角度,分为劳动合同的解除和终止两种 解除:在合同期内,员工与公司达成一致,可以使员工主动提出辞职,也可以是公司提出与员工协商,这都叫解除 终止:劳动合同到期后不续签,可以是员工本人提出不续签,也可以使公司提出不与员工续签,这叫做终止.如果是公司提出与员工不续签,员工可以拿到补偿金.