可以主动找领导沟通加工资

为什么不敢找领导谈加薪？

很多人一想到要找领导谈加薪，心里就开始打鼓。为什么呢？因为他们觉得这事儿有点像去问老板要糖吃，生怕被拒绝或者被认为“贪心”。其实，这种想法有点像小时候怕老师批评一样，长大了还是没变。你想想，如果你工作做得好，为什么不值得多拿点钱呢？再说了，老板也不是神仙，他们也需要知道你的想法和需求。所以，别怕，勇敢点！

什么时候是最佳时机？

找领导谈加薪可不是随便找个时间就行的。你得挑个好时机，就像谈恋爱一样，得选个气氛好的日子。比如，你刚刚完成了一个大项目，或者公司刚刚发了年终奖之后。这时候，你的成绩已经摆在桌面上，领导也更容易看到你的价值。再比如，公司业绩好的时候也是一个不错的时机。总之，别在公司最忙或者最困难的时候去提加薪的事儿，那样只会让人觉得你不识时务。

怎么开口才不会尴尬？

开口谈加薪确实需要点技巧。首先，你得准备好自己的“简历”——不是那种求职用的简历，而是你过去一年或者半年里为公司做了哪些贡献的清单。这样你在谈话的时候就能有理有据地说出自己的价值。其次，语气要平和自信，别让人觉得你是来乞讨的。你可以这样说：“领导，我最近在思考我的职业发展和个人收入的问题……”这样听起来既专业又不失礼貌。最后，别忘了给自己留条后路——如果领导暂时不能满足你的要求也没关系，你可以问问有没有其他方式来提升你的收入或者职业发展机会。这样一来二去地沟通几次后效果会更好哦！