港区富士康工资待遇 港区富士康招聘信息

当前大家对有关港区富士康工资待遇惹得网友热议，大家都想要分析一下港区富士康工资待遇，那么小哲也在网络上收集了一些对有关港区富士康招聘信息的一些信息来分享给大家，实在让人震惊，希望能够帮到大家哦。

我把家乡种满花：郑州富士康员工现状我就在港区富士康，个人认为，封控太严，几十万人的工作，生活节奏被打乱，因为是混采，异常就一个试管内的人隔离几天，包裹密接都得隔离，路边超市饭店都停业，上下班路都封了，点对点，厂区到宿舍，其他那也不能去。有的人盒饭吃不饱，买不到吃的，也不能上班，也不能回家，人一闲就胡思乱想，想家。我宿舍的人走一半了，第一个有异常的人让自我宿舍隔离，免费领饭，没上班十几天然后跟着徒步队伍走了，第二个走的返费到手，同试管异常，让宿舍隔离，刚开始两天还好，后来能上班了也不想干了，他说吃不饱也睡不好，呆宿舍几天太想家，开始计划步行回家，等联系好老乡半夜提桶跑路。第三个第四个也是在宿舍歇了两天，这俩害怕传染，家里人也都劝他们回去，没忍住也跑路了。总的说封控太严，引起恐慌，工作生活节奏被打乱，隔离条件差，就像洪水爆发，河提开口，一发不可收拾，现在都没啥人了，能留在这的都身不由己，人太多不好管理，派遣工短期工居多，我也是派遣工，还有十几天工期到期，走了不确定能不能拿到返费钱，这里说一下返费跟工资不一样的，富士康不拖欠工资是真的，但是返费我也不确定，因为有期限，所以我还得坚持住。富士康待遇还是挺好的，毕竟是大企业，老企业，口碑也不错啦，要不然也招不到这么多工人，个人感觉疫情并不可怕，看到别人回家，就是太想家[流泪]

郑州富士康出台新防疫政策:愿意留在港区自我隔离的，给予每人每天300元生活补助，7天共计2100元。隔离期满后，阴性的可选择返岗，也可选择返乡。对于这样的优惠政策，富士康能不能成功留住员工，让他们不走呢？对此网友有各种不同的看法:疫情期间，各行各业都相当困难，假如富士康能够提供稳定的

大家好，我是在富士康上班的在职员工，富士康守望者。我已经麻木了，一天四百块，五十到一百再到二百，现在四百，你就能想象到现在郑州港区富士康到底有多么缺人了。前几天返乡热潮，现在该会有返厂复工热潮了。不过拿到这个钱很有难度啊，每天都是拼命，昨晚第一天上夜班，本来活应该轻松一点的，这个是惯例，第一天

中餐厅郑州富士康薪防疫政策出台了员工愿意留在港区自我隔离的港区每一个每天给300块钱的生活补助，7天。一共2100元，隔离期满后，可选择返岗，公司给与各种补贴。也可以选择回家，政府通一组织有序回家。

今天很多人都说富士康下了血本保产能。11月份打卡30天全勤奖励最高有15000元。的确，这个待遇，放眼整个河南，就算加上北上广深估计也找不到一家可以与之媲美的薪资待遇。而且还提供免费的食宿。要知道港区富士康今年保守估计有大约35万员工，每天的人工开支估计都要上百万元。这还不包括一些防疫投入的人力资源

经军韬略：郑州富士康出台新防疫政策，如员工愿意留在港区自我隔离，港区将给予每人每天300元的生活补助，7天共计2100元。隔离期满后，核酸检测结果阴性，可选择返岗，公司已制订各项激励措施，也可选择返乡，政府将统一组织有序返乡。正确面对，找出具体的切合实际的解决办法，才是上之上策。用钱留人，虽然不体面，但也是上策了。应该早就这样，积极的找解决方法。我要是员工，肯定留下来，这个时候和公司共进退，后面自己的机会才会更大。

富士康员工留在港区自我隔离，每人每天300元生活补助，7天共计2100元。

郑州富士康出台新防疫政策，如员工愿意留在港区自我隔离，港区将给予每人每天300元的生活补助，7天共计2100元。不知道那些逃离富士康的员工后悔了吗？回到家还得自费隔离.目前富士康公布了最新的“激励政策”，对于正常出勤的员工，将出勤补贴标准由现标准100元/天，提高到400元/天，适用时段为2022年

中新经纬：郑州富士康出勤补贴再翻倍 全勤奖励最高达5000元！留在港区隔离补助2100元河南 富士康 郑州