小组互评打分表模板 小组互评表内容

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辛苦四年，以全区第一的成绩送走毕业班。今天上午看到这个打分表，多少老师心绪难平！德勤能绩，德满分是10分，老师们互评占5分，考核小组评价占5分，满分是10分。最终的最高分和最低分相差不到0.5分，相对于总分的差距可以忽略不计，但其伤害性却是极大！哎，本是同根生，相煎却难忍！

《奇石木雕》小组推精看评论，自评互评就达标。锦上添花看流量，精品好文加油包!（本群专享平台加油包和本群自持加油包）

【智慧宝妈养成记】小组在大家的努力下，已经逐渐成长壮大起来了，❤️❤️恭喜入组的小伙伴，我们可以这里相聚，一起分享一起学习一起进步。看得出来大家都很努力为小组带来活力，我也会努力为大家争取更多的福利，小组内尽可能互评互动起来，小组活跃度越高，福利就越大。现在给大家简单介绍一下小组福利：❤️1

小组活动奖励公示随手拍下的无用美学 话题活动已结束（8.1-8.14），瓜分奖励由新闻官方近期发至各位新闻账户。除了新闻官方活动，小组特别申请了活动基金给予表现突出的友友鼓励。按照新闻数据，恭喜以下组员获奖。优胜奖4人（按话题下发帖量和内容质量长期稳定）：@静观片语 、@-丰富的安

根据小组内最近的情况，开一个大家《互评打卡》主题，主要针对小组活跃组员，本主题发文必须给别人有效评论（否则移除）。小组人越来越多，我也没有更好的办法，只能想这个办法，本来有很多积极评论的小组朋友，但很多人从来不评论别人，中国人讲礼尚往来，所以就专门开一个主题吧。为了不伤活跃组员的心，把大家聚一

新闻小组 新闻小组成长记 有没有跟我一个样的条友，加入了某小组，发布作品后也关联了小组，但就是不爱进小组留言互动互评。心里还有点反感组长加精事宜，经常觉得自己的小作文非常不错，组长也不给加精，反而那些组长的老朋友，或者一直会说组长好话的人不管发什么都很容易加精[捂脸]

教育听我说 每天班级进行的晚自习主题班会——寻找最美镜头，是全班同学在一起熬炖小米粥的时间。具体内容如下，一、组长评组员，评组员一天的亮点、暗点，需要改进的地方。特别要找出组员进步的地方，比如第一组组长家辉今天先评组员帅杰同学进步最大，坚持饭后跑步进班学习了。又评点组员昕冉，课堂上坐姿端正

第一周入选“重点”，第二周晋升“核心”，指标远超晋级要求，看到官方公告那刻，我激动了，因为还有更大的成绩。所谓“士为知己者死，女为悦己者容”，我为“奔跑者”自豪。建立新闻「每天奔跑」小组以来，加入了很多优秀的小伙伴，你心灵“奔跑”，她身体“奔跑”，我们一起每天在“奔跑”。大家每天分享美好

上课流程（新授•简略版） 创设情境（目标，2min）→自主学习（问题，15min）→小组合作（互查，10min）→展示点评（互评，10min）→刻意训练（练习，8mim） 说明：教学有法，教无定法