社保投诉后单位不执行 因为社保问题被稽查了

社保投诉后单位不执行

你只有回原单位办理解除劳动合同手续,劳动关系不存在了,单位到社保减掉你的员,社保也出具了回工回执你也拿到了,你就自由了. 把回执交予新单位,单位就给你办理了缴费手续了.至于原单位欠费你只有走法律程序,.

去当地的社保稽查大队,他肯定给 ,或者去你们去的劳动监督大队.我觉得去稽查大队一去一个准

当然了,除了要给员工补缴,还会被罚滞纳金 再看看别人怎么说的.

社保稽查举报不执行

《劳动监察条例》的规定,过了两年时限的不予受理.

公司没有按规定给你缴纳社保,反映到就业局,还是没有缴纳的,反映到法院,申请强制执行.

1、倾听诉求,认真记录,及时向上级领导或有关部门反馈相关情况.如果投诉事项跟本部门无关,应引导其向相关部门反映. 2、先约谈或是上门查证,根据社保法或是.

因为社保问题被稽查了

不是所有的企业都在抽查范围内 会计事务所按照人力资源和劳动社会保障局的指示对. 企业人数特别多,也不易被稽查. 遇到稽查可以将这些人摘除,使用下岗内退人员外.

单位社保被稽查了,关键是要看你的认错态度和整改措施了,如果及时改正问题不是很大的.要写自查报告,参考:wenku.baidu/link?url=M5zZsrF4Sdov_7q8h.

塞钱呗~用最低基数交还不外包,那不等着被查么-o-

社保稽查举报流程

社保缴费基数的确定是按照本人上一年月平均工资来确定的,如果你单位没有按要求给你缴纳各项社会保险费,你可以到单位所在地社保稽核部门投诉,并提供你上一年本.

主要是账面,社保账户上的钱不要出错,说白了,社保稽核就是查你的钱是否有问题

他们会委托当地的审计事务所到你们公司来上门调查.查到基数不符话会让你们补缴.至于红包,就不知道了

不买社保怎么举报

申诉到劳动仲裁,要求补缴五险. 注意如果没有劳动合同的话,就需要收集相关的证据:签到簿、经手的票据、胸签、同事会餐合影、工资条、证人证词等等等. 同时,可以要求劳动仲裁解除劳动关系、双倍工资或者其它经.

只要向劳动监察大队投诉就可解决了.试试

到劳动稽查部门投诉,或到单位所属的劳动仲裁庭申请仲裁.签劳动合同了吗?一般投诉多是不想在单位干了,才会去投诉的!没签劳动合同没交社保的话,可以到仲裁,可以申请双倍工资和补缴社保,一年的时效!不明白再问.