拿了offer可以反悔吗 接了offer可以反悔吗

自媒体2022-09-21 16:32:27

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跨境电商虾皮裁员,到手的offer原地收回,不过有一个月的补偿,已经算良心了!

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网友提问:面试新单位成功,单位已人事说要录用我,却在最后录取了别人,我应该怎么维权?妞姐答疑:如果单位人事只是口头承诺很难维权。如果是单位发了offer且你已确认接受录用后单位反悔,那单位需要承担赔责任。offer是用人单位向求职者发出的要约,虽然不是劳动合同,但也具有法律效力。对于企业单方

在上海的外地年轻人生活多不易?! 表妹今年大学毕业了,来上海找工作,和一家公司谈好了薪资也发了offer,表妹欢欢喜喜的去公司附近租了房子,可是临近入职公司却反悔了,说疫情原因岗位调整,原来的岗位不需要了。表妹房子也租好了,每月租金不少,快一个月了新的工作也还没找到,对小姑娘的打击非常大,外

“辞职了,还能反悔?”同事小王33岁,入职4年,月工资11000元。近日,小王状告公司违fa解除,要求赔偿88000元。原来小王提交辞职信3天后反悔,公司不接受,小王恼怒申请了劳动仲裁。同事小王是公司技术部门的技术员,因为家庭住址离公司比较远,小王每天都要花费3个小时在路途上,时间长了难免迟到,

发出的offer还能收回,参加工作这第一次遇见这样的企业,真是无语了!经打听,他们不是第一次这样的操作,有让人上一天班后走人的!有条友遇到过这样的情况吗?

今天2022年1月12日,腊月初十今天发个关于程序员跳槽涨薪的问题,如何跳槽时要到double的薪资?相比在一家公司晋升,跳槽一定是涨薪最快的方式,想要在跳槽时要到高薪资需要注意以下几点:1.hr面之前的业务面面评非常重要,业务面感觉好,基本就可以往50%+去要了,有些公司年终奖高,所以ba

入职离职时容易忽略却是自己合法权益的那些事:1、 试用期也必须买社保。劳动法规定,入职后一个月内必须购买社保,不管是否试用期。2、 入职后30天内必须签订劳动合同,否则按双倍工资处罚发放给员工。3、 离职时企业有义务向员工开写离职证明。4、 Offer企业反悔不录用违法合同法

现在的行情是不仅面试机会少,企业招人也很谨慎,反复比较,找性价比更高的人才,不轻易发offer,即便发了,如果觉得亏了也会反悔悔约,所以许多厉害的人觉得面试过程很顺利,甚至面试都通过了,觉得拿offer应该十拿九稳了,结果却是面试后了无音讯,其实不是你不厉害,而是企业在反复比较,挑性价比更高的人才,

昨天有个211女学霸来面试,这是第3轮也是最后一轮面试,面试官是公司最大的老板。结果她回答了第一个问题之后,就冲出了会议室。我刚要去拦,老板说了一句“当年”,真相令人唏嘘。昨天来了一个眉清目秀的姑娘,学历很高,211院校硕士研究生,专业对口,有五年工作经验。前几天我给她打电话,我说,“一面二面我

HR问我有没有别的offer,我说没有。有几家给了口头offer,但薪资我不满意就没发正式的。HR回,那薪资就不能再谈了,除非你有正式offer来Argue我才可以再去申请。我要是接了别的offer我还面试你们公司干嘛呢?你可以接了不去啊。所以,果真是脸皮厚才能混得好吗?以前我的道德

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