5千工资扣多少税 5千工资到手多少

5千工资扣多少税

在个人所得税率方面,我国实行七级超额累进税率,不同的应纳税收入范围对应于不同的税率,最低税率为3%,最高税率为45%.工资超过5000,是超过5000的工资进行.

税前工资5,050.00元 五险一金0.00元 缴纳个税50.00元 税前工资 5,050.00 五险一金 0.00 起征点 3,500.00 应纳税所得额 = 税前工资 -五险一金 - 起征点 = 5,050.00 -0.00 - 3,.

个税起征点为5000元,超过5000的部分才需要缴纳个税,你不需要缴纳个税.

5千工资交多少公积金

打个比方来说,缴存比例5%,缴费基数3千,那么公积金应该交:3000*5%=150元.住房公积金的缴存比例一般是可以在5%到12%之间进行选择的,最低不能低于5%,最高也不能超过12%.而且还需要注意.

你好,这个要看你们公司的,有些公司并不是按照员工的工资作为缴费基数的,有些公司是按照最低的缴费基数的,如果是按照5000的缴费基数,那你应该要交12%的公积.

无限一金各各地方都有固定基数都是不等的

5千工资到手多少

保险小编帮您解答,更多疑问可在线答疑. 没有说你的五险一金是多少,具体数字我无法帮你算,告诉你大概方法吧.例1:假如五险一金为1000元个所税=(5000-1000.

看各地的规定了.我们这里各种保险扣除工资总额的12%.也就是600元,个人所得税大约20~30元.实际拿到手在4370左右.

工资不等于缴费基数,一般情况,缴费基数为上一年的月均工资.五险的费用,是根据缴费基数计算的,各个城市制度不太一致,一般情况,养老保险为缴费基数的百分之.

一个月五千扣多少税

个税起征点是3500,使用超额累进税率的计算方法如下: 缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数 实发工资=应发工资-四金-缴税. 全月应纳税所得额=(应发工资-四.

级数 全月应纳税所得额(含税级距)【税率资讯网提供】 全月应纳税所得额(不含税级距) 税率(%) 速算扣除数1 不超过1,500元 不超过1455元的 3 02 超过1,500元至4.

个税起征点为5000元,超过5000的部分才需要缴纳个税,你不需要缴纳个税.

工资五千交多少公积金

打个比方来说,缴存比例5%,缴费基数3千,那么公积金应该交:3000*5%=150元.住房公积金的缴存比例一般是可以在5%到12%之间进行选择的,最低不能低于5%,最高也不能超过12%.而且还需要注意.

你好,这个要看你们公司的,有些公司并不是按照员工的工资作为缴费基数的,有些公司是按照最低的缴费基数的,如果是按照5000的缴费基数,那你应该要交12%的公积.

住房公积金的缴存方式: 职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%; 有条件的城市,可以适当提高缴存比例; 具体缴存比例由住房公积.