公司5险一金 公司意外险一年要交多少钱

公司5险一金

养老保险金=工资*6%(个人交纳比例)+工资*25.5%(单位交纳比例) 医疗保险金=工资*1%(个人交纳比例)+工资*5.5%(单位交纳比例) 失业保险金=工资*1%(个人交纳比例)+工资*1%(单.

五险指的是:养老、医疗、生育、工伤、失业,一金是指住房公积金 其中五险是法定的,必须缴纳,一金则不是法定的,但稍微好点的单位都缴.这五险一金的缴费分成企业缴费和个人缴费两部分,都有一个基数的问题.个人.

“5险”指的是5种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“1金”指的是住房公积金.其中养老保险、医疗保险和失业保险,这3种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是.

5险一金每月交多少钱

企业单位需到所在地社保局为员工办理社保账户,并于每个月根据当地缴纳比例缴纳五险一金,五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同,基数是以工资总额为基数,因.

生育保险比例:单位1.2%,个人不缴纳 以社保缴费基数下限3054.95元,工伤保险费率0.5%来计算结果: 单位社保月缴费金额:3054.95元*(14%+10.5%+0.5%+0.5%+1.2%).

五险一金按个人工资比例计算: 养老保险:单位每个月为你缴纳基本工资的21%,你自己缴纳基本工资的8%; 医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加3~10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这.

公司意外险一年要交多少钱

意外保险一年最低1000元,最高100万元. 意外保险是以人的身体为保险标的,只能采用定值保险.具体由保险人结合生命经济价值、事故发生率、平均费用率、以及当时总体工资收入水平,确定总保险金额,再.

在网上购买最便宜一般是九十多不到一百元,在保险公司购买意外保险卡是120元.保的5万的意外伤害,8000的意外医疗,保险期间一年,每人可以购买两份.如果上团体意外险的话会更便宜

您好!意外保险的保障期限大多都是一年,其缴费期限都是一年一交的.至于购买意外险产品,需要缴纳多少的费用,这是需要根据被保险人的实际年龄、职业乃至实际保障需求等诸多情况实际判断的.至于如何购买合适的意外.

公司5险一金怎么交的

五险一金是按照比例缴纳的,应各地住房公积金缴纳比例不一,无法计算. 五险:2000*8%*2%*0.2%=204元;应各公司住房公积金不一,要根据实际情况计算. 缴纳比例如下: 养老保险:单位2.

保险费缴费期从被保险人办理投保手续,并交纳第一期保险费起,至约定缴费期满为止;养老金领取从被保险人约定的缴费期满的次月起,至保险人保险责任终止时止.缴纳 ⑴企业和个人缴纳养老保险费的标准:以本人上一年.

每个地方的五险一金缴纳比例不一样,需要有具体区域缴费标准才能知道2300元缴纳的社保公积金费用是多少 工资扣除相应的个人社保和个人公积金部分后,超过3500部分扣除个人所得税后发给员工本人

5险1金一个月交多少钱

生育保险比例:单位1.2%,个人不缴纳 以社保缴费基数下限3054.95元,工伤保险费率0.5%来计算结果: 单位社保月缴费金额:3054.95元*(14%+10.5%+0.5%+0.5%+1.2%).

五险一金按个人工资比例计算: 养老保险:单位每个月为你缴纳基本工资的21%,你自己缴纳基本工资的8%; 医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加3~10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这.

单位的缴纳比例在0.5-1.2%之间,个人不缴费. 6.住房公积金.单位的缴纳比例在5%-12%之间,个人的缴纳比例在5%-12%. 扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"