家里社保和单位都交 家里社保与公司冲突了

家里社保和单位都交

单位缴纳的社保,是五险,包括养老、医疗、生育、工伤、失业,根据工资基数按比例月度缴纳;家里缴纳的社保,一般是城镇居民医疗保险或新农合医保,一般只有医疗保险和养老保险两个险种,缴纳的费用是按年缴纳,具体保险享受的待遇也是不一样的.

你到劳动仲裁去申请仲裁,但这样的话你就可能面临和单位关系破裂,想在那里呆下去也没有办法了.如果你不想在那里干了,就去申请仲裁,可以得到15个月的工资补偿,而且还能把5年的保险全补上.

老家缴的是医保类型的,一年见一次,但是单位缴的是职工社保,报销成率比老家的高.两者是没有冲突的.在老家再缴是避免离职或是因为某些事情而断缴社保.这是可以退款的.

家里社保与公司冲突了

在家办的社保卡和公司办的社保卡没有冲突.个人交社保和单位交社保是没有区别的,只是在缴纳金额上有所不同.按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是:1. 养老保险单位承担20%,个人承担8%;2. 医疗保险单位承担8%,个人2%;3. 失业保险单位承担2%,个人1%;4. 生育保险0.7%全由单位承担;5. 工伤保险0.5到1.6%也是全由单位承担.注意:职工个人不承担生育和工伤保险.各省市地区承担比例有所不同.

一般是没有冲突的,劳动者老家那个应该是属于农村或者城镇合作医疗性质,这个不影响劳动者在工作单位参加保险的,如果劳动者在家里要看病,可以用家里的卡去报销,如果在工作单位所在地,就用公司的保险.个人交社保和单位交社保是没有区别的,只是在缴纳金额上有所不同.目前我们国家社会养老保险有三种形式:职保、新农保和城居保.

去户籍所在街道或者乡镇社保所,把家里交的居民养老医疗或者农保参保关系转出,然后单位才能参保 家里交的养老保险、医疗保险和单位的职工社保都属于社保体系,是不能同时缴纳的,有冲突 把家里的转出,单位是继续交,将来计算养老金,单位的个人账户和自己交的养老保险个人账户合并到一起计算的.对个人没损失

家里社保怎么停

第一种是把你家的社保转移到你打工的地方合并 第二种是等你在外打工好了以后再把异地的社保转移回老家合并 现在转移的手续很简单,全国统一的,只要在要转移走的地方社保经办机构开具社保缴费凭证,然后到转移地的社保经办机构申请社保转移合并就行了

回你老家到你之前买社保的那里停保就行了

你的意思是想暂停缴费吧.不缴钱了就暂停了,你为什么要取消.

家里和单位都办了社保

你到劳动仲裁去申请仲裁,但这样的话你就可能面临和单位关系破裂,想在那里呆下去也没有办法了.如果你不想在那里干了,就去申请仲裁,可以得到15个月的工资补偿,而且还能把5年的保险全补上.

社保不可以重复,两种都有效,但国家只承认其中一种,而且保障不同,你可以停掉家里的,保留单位的.

老家缴的是医保类型的,一年见一次,但是单位缴的是职工社保,报销成率比老家的高.两者是没有冲突的.在老家再缴是避免离职或是因为某些事情而断缴社保.这是可以退款的.

外面老家一起交社保有用吗

社保养老保险不允许重复缴费,如果因为情况特殊,需要在两地交纳的,需要在原参保地社保办理暂停缴费,新参保地建立临时帐户继续交纳,当以后离开的时候可以办理转移回原参保地社保接续两帐户.异地不可以缴纳双份社会保险,社会保险是全国联网的,可以在社保平台查到的,即使你两地都缴纳了,最后也只能享受一个地方的,不要两地缴纳.

退休时需要清退一份才能享受养老金.

异地缴纳社保利益是:如果是在大城市缴费,单位帮你缴费一部分,而且缴费高些,到退休年龄时领退休工资也高,因为退休工资是按当地人均工资高低而决定,大城市物价也高些.所以退休工资高些.弊端是:如果你没有在大城市缴费累加满10或以上,那到退休年龄时你还是得回老家领退休工资.这样就不划算,缴费高领退休工资低不划算.